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判断题
扁平式组织削减了内部层级，强调信息共享，重视横向联系与协作，重视权力分散、自我管理和民主管理，强调人力资源开发。扁平的学习型组织是公共组织的变革趋势。（）
A

对

B

错

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更多 “判断题扁平式组织削减了内部层级，强调信息共享，重视横向联系与协作，重视权力分散、自我管理和民主管理，强调人力资源开发。扁平的学习型组织是公共组织的变革趋势。（）A 对B 错” 相关考题
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考题 ()不是现代管理理论的主要特征。 A、重视人的因素B、重视正式组织的作用C、强调创新D、强调权力集中
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考题 现代管理理论的特点有A、强调系统化B、重视人的因素C、强调不断创新D、重视信息工作E、强调权力分散
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考题 新的组织结构包括如下特点( )。 A、对环境有更大的开放性B、权力结构更加分散化C、权力的来源依赖于知识D、更加强调信息和知识的共享
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考题 通过信息的扁平化组织与管理，间接地实现了实体组织机构的扁平化，从而打破了层级式的政府管理结构。()
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考题 知识经济时代企业管理发展有哪些新特点() A.强调市场趋动，注重企业创新B.全球战略，合作竞争C.经营管理信息化，重视知识管理D.组织结构扁平化和加强以人为本的管理
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考题 现代管理理论的主要特点A. 强调系统化B. 重视人的因素和非正式组织C. 强调效率与效果的统一D. 强调创新和重视战略E. 以上都不正确
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考题 下面关于IRM特征的描述中错误的是______。A．IRM强调既要靠技术因素也要重视人文因素B．IRM强调面向组织机构的信息管理，追求组织中信息管理的完善与优化C．IRM强调信息的操作层管理和基层管理D．IRM强调信息商品和信息经济的概念，突出从经济角度进行信息管理
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考题 卓越绩效模式的基本特征（　）。A.强调“大质量”观 B.强调以顾客为中心和重视组织文化 C.强调可持续发展和社会责任 D.学习、改进与创新 E.重视过程与关注结果
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考题 传统管理原则，如，“统一指挥”和“等级链”，适用于直线式组织，不适用于扁平式组织，原因是（）A、在直线式组织中，权力和决策权集中在上层管理层B、在扁平式组织中，信息传递比较困难，因为信息必须自下而上、横向或自上而下传递C、直线式组织通常比扁平式组织更有条理D、在扁平式组织中，权力和决策权集中在上层管理层
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考题 目标管理的特点（）A、员工参与管理B、以自我管理为中心C、强调自我评价D、重视成果
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考题 扁平式组织削减了内部层级，强调信息共享，重视横向联系与协作，重视权力分散、自我管理和民主管理，强调人力资源开发。扁平的学习型组织是公共组织的变革趋势。
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考题 与传统管理模式相比，学习型组织在组织结构、权力分布和工作方式方面表现为（）。A、扁平化、分权和团队协作B、扁平化、集权和团队协作C、垂直、集权和个人D、垂直、分权和个人
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考题 在环境较为不确定时，内部组织比较松散，决策权力分散并且权力层级不明确，组织结构设计可采取（）A、机械式组织B、有机式组织C、虚拟式组织D、分权式组织
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考题 以下说法中关于扁平金字塔式组织结构与人力资源战略不正确的是（）A、培训强调通用性和灵活性B、有限的晋升路径，水平晋升C、报酬强调员工个人与工作小组的业绩D、最高管理层掌握人力资源的所有信息
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考题 （）属于管理控制系统的主要特征。A、重视共享价值观B、强调全方位奖励C、重视企业价值观D、控制中强调沟通和分散的做法E、考虑控制系统的道德观
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考题 20世纪80年代的全球性行政改革运动主要是采取（）的做法。A、优化政府职能B、改革政府管理手段C、强调政府权力分散D、重视公共人力资源管理
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考题 柔性结构设计强调组织中权力随知识的离散分布而进行分散化配置，以特定的使命或任务为基础设计工作团队，变科层制等级结构为柔性的扁平化结构。（）
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考题 属于现代管理学的特点的是（）。A、强调系统化B、重视人的因素C、强调不断创新D、重视非正式组织E、强调精确控制
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考题 宽带式薪酬水平与传统薪酬机构相比具有的优点是（　）A、引导员工重视个人技能和能力的提高B、有利于职位的轮换与培育企业的跨职能成长和开发C、能够更好的支持扁平组织结构D、能够使员工更多的参与薪酬决策
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考题 多选题现代管理理论的特点是（）A强调全面系统化研究B重视人的因素C强调不断创新D重视信息工作E强调权力分散
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考题 单选题以下说法中关于扁平金字塔式组织结构与人力资源战略不正确的是（）A 培训强调通用性和灵活性B 有限的晋升路径，水平晋升C 报酬强调员工个人与工作小组的业绩D 最高管理层掌握人力资源的所有信息
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考题 单选题传统管理原则，如，“统一指挥”和“等级链”，适用于直线式组织，不适用于扁平式组织，原因是（）A 在直线式组织中，权力和决策权集中在上层管理层B 在扁平式组织中，信息传递比较困难，因为信息必须自下而上、横向或自上而下传递C 直线式组织通常比扁平式组织更有条理D 在扁平式组织中，权力和决策权集中在上层管理层
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考题 单选题下列哪项不是城乡规划公众参与的要点？( )A 发挥各种非政府组织的作用并重视保障其利益B 强调政府的权力主导和规划的空间调控属性C 强调市民社会的作用D 重视城市管治和协调思路的运用
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考题 多选题（）属于管理控制系统的主要特征。A重视共享价值观B强调全方位奖励C重视企业价值观D控制中强调沟通和分散的做法E考虑控制系统的道德观
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考题 判断题扁平式组织削减了内部层级，强调信息共享，重视横向联系与协作，重视权力分散、自我管理和民主管理，强调人力资源开发。扁平的学习型组织是公共组织的变革趋势。A 对B 错
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考题 多选题与传统组织相比，学习型组织的特点有（）A领导者具有远见B信息共享C强企业文化D权力集中E组织扁平或水平化
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考题 多选题现代管理理论的特点有（）。A强调系统化B重视人的因素C强调不断创新D重视信息工作E强调权力分散
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