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单选题
（）是人力资源的基本标志。
A

人的工作年限

B

人的才能

C

人的素质

D

人的知识

参考答案

参考解析
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考题 合理利用人力资源是人力资源管理的基本内容( )。 此题为判断题(对，错)。
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考题 良好的人力资源管理的标志
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考题 人力资源供求基本平衡的标志是()。A.不存在长期的大量失业人口B.不存在长期大量缺乏人力的部门、行业C.少量人力资源处于短期失业状态D.存在长期的劳动力供求不平衡E.存在暂时性的劳动力供求不平衡
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考题 在印度，标志着政府已经意识到儿童是有价值的人力资源的是（）
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考题 人的（）是人力资源的基本标志和主要内容。A、才能B、知识C、智力D、活力
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考题 （）是人力资源的基本标志。A、人的工作年限B、人的才能C、人的素质D、人的知识
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考题 到20世纪70年代，工作分析已被西方发达国家视为人力资源管理现代化的标志之一，并被认为是人力资源管理最基本的职能。（）
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考题 人力资源开发需求分析的基本目标是（）
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考题 （）是人力资源开发的着眼点与目标点，也是人力资源开发工作的出发点与落脚点。A、人力资源的基本点B、人力资源C、人力资源的数量D、人力资源的质量
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考题 企业中，人力资源开发与管理的绩效标志之一是员工的（）提高了多少。
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考题 公共部门人力资源管理必需的基本功能是（）。A、人力资源规划B、人力资源获取C、人力资源开发D、人力资源纪律与惩戒
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考题 （）项目是人力资源开发与管理的基本环境。
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考题 人力资源供求基本平衡的标志是（）。A、不存在长期的大量失业人口B、不存在长期大量缺乏人力的部门、行业C、少量人力资源处于短期失业状态D、存在长期的劳动力供求不平衡E、存在暂时性的劳动力供求不平衡
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考题 根据《安全标志及其使用导则》第4.2、4.4条规定，下列叙述中（）是正确的。A、禁止标志的基本形式是圆形边框B、警告标志的基本型式是正三角形边框C、指令标志的基本型式是带斜杠的圆边框D、提示标志的基本型式是正方形边框
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考题 单选题人的（）是人力资源的基本标志和主要内容。A 才能B 知识C 智力D 活力
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考题 判断题到20世纪70年代，工作分析已被西方发达国家视为人力资源管理现代化的标志之一，并被认为是人力资源管理最基本的职能。（）A 对B 错
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考题 填空题在印度，标志着政府已经意识到儿童是有价值的人力资源的是（）
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考题 多选题公共部门人力资源管理必需的基本功能是（）。A人力资源规划B人力资源获取C人力资源开发D人力资源纪律与惩戒
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考题 单选题人力资源最基本的特点是（）A 人力资源具有能动性B 人力资源具有时效性C 人力资源具有生物性D 人力资源具有智力性
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考题 单选题狭义的人力资源规划的基本步骤，排序正确的是（ ）。①人力资源需求预测②人力资源供给预测③实施人力资源供求平衡计划④人力资源供求平衡分析A ①②③④B ②①③④C ①②④③D ②①④③
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考题 填空题到20世纪70年代，工作分析已被西方发达国家视为人力资源管理现代化的标志之一，并被认为是（）最基本的职能。
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