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判断题
协助他人利用我*行发行的信用卡进行套现的行为不属于员工违规行为。
A
对
B
错
参考答案
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解析：
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考题
利用互联网进行诈骗犯罪的行为包括()。
A.破解信用卡密码秘密，伪造信用卡并使用B.窃取他人网上支付信用卡信息，伪造信用卡并使用C.金融机构内部人员利用职务之便，制作与他人信用卡账户信息相同的信用卡并使用D.特约商户与盗窃他人网上支付账户密码者勾结，使用他人网上支付账户资金
考题
()不属于利用互联网进行信用卡诈骗方式。
A.破解信用卡密码秘密，伪造信用卡并使用B.窃取他人信用卡并在POS机上使用的C.窃取他人网上支付信用卡账户、密码进行网上消费D.虚增网上支付信用卡账户，并使用其进行网上消费
考题
（）不属于利用互联网进行信用卡诈骗的方式。A、破解信用卡密码秘密，伪造信用卡并使用B、窃取他人信用卡并在POS机上使用的C、窃取他人网上支付信用卡账户、密码进行网上消费D、虚增网上支付信用卡账户，并使用其进行网上消费
考题
根据徽商银行信用卡业务条线违规积分管理规定，对于一般违规行为，应根据不同发现渠道，分别予以积分，积分标准包括（）A、信用卡业务人员自查发现一般违规行为并即时纠正的，经直接管辖机构（信用卡业务人员本人所在支行、部门）核实后，不予积分B、直接管辖机构检查发现信用卡业务人员一般违规行为的，按照应计分值的50%进行积分C、分行检查发现信用卡业务人员一般违规行为的，按照应计分值的100%进行积分D、总行检查发现分行、支行信用卡业务人员一般违规行为的，按照应计分值的150%进行积分E、内部审计发现信用卡业务人员一般违规行为的，应按照应计分值的150%进行积分
考题
银行客户服务中心员工风险行为六禁忌包括以下哪些？（）A、严禁利用本职工工作便利，私自为本人、亲属或其他利益相关人办理业务或减免费用B、严禁私自以客户名义办理任何业务C、严禁从事或协助引导客户从事信用卡套现行为D、严禁携带存储功能电子设备（如手机等）进入职场
考题
利用信用卡套现、出借他人使用或存在违反信用卡客户协议等不正当用卡行为的，给予责任人（）至降级处分；情节或后果严重的，给予责令辞职至解除劳动合同处理，或者撤职至开除处分。A、诫勉谈话B、通报批评C、经济处罚D、警告
考题
员工道德风险发生时往往表现为（）。A、在同事间经常牢骚满腹，影响员工情绪或工作秩序B、当发现员工存在信用卡套现行为时C、未按规定履行员工重大事项报告制度D、到处散布小道消息或发生不当言论，影响他人或本行荣誉
考题
直接责任人是指（），对造成的风险、引发不良后果起直接作用的人员。A、决策、组织、策划、实施或参与实施违法违规行为B、部署、授意、默许、他人实施违法违规行为C、胁迫、协助他人实施违法违规行为D、不履行或不正确履行职责，未能制约或防范违法违规行为发生
考题
以下行为将会以诈骗罪或信用卡诈骗罪论处的是（）.A、违规向持卡人提供套现，收单银行可以向商户追究违约赔偿责任；情节严重的。B、收银员捡到他人银行卡后使用，涉嫌冒用他人信用卡，数额较大的。C、以多刷卡、重复刷卡等方式侵占持卡人资金的。D、收银员窃取他人银行卡后使用，涉嫌盗窃并使用他人信用卡，数额较大的。E、特约商户或收银员刷假卡或协助他人刷假卡
考题
《交通银行员工违规行为处理办法》规定，（）应当从重或者加重处理。A、自查发现问题并及时予以纠正的B、经办人员经抵制无效被迫实施违规行为C、检举他人违规行为，经查证情况属实D、实施违规行为后逃匿
考题
全面落实员工用卡“三个严禁”，即：严禁员工出借信用卡、严禁员工借用和占用客户信用卡、严禁（）。A、截留客户的信用卡B、以虚假资料办理信用卡C、冒用他人身份使用信用卡D、员工利用信用卡套现
考题
以下（）行为构成盗窃罪。A、违规向持卡人提供套现，收单银行可以向商户追究违约赔偿责任；情节严重的B、商户或收银员刷假卡或协助他人刷假卡的C、收银员窃取他人银联卡后使用，涉嫌盗窃并使用他人信用卡，数额较大的D、以多刷卡、重复刷卡等方式侵占持卡人资金的
考题
单选题全面落实员工用卡“三个严禁”，即：严禁员工出借信用卡、严禁员工借用和占用客户信用卡、严禁（）。A
截留客户的信用卡B
以虚假资料办理信用卡C
冒用他人身份使用信用卡D
员工利用信用卡套现
考题
多选题以下哪条属于泰州市银行业从业人员行为“十四项严禁”（）。A严禁涉黄、赌博、涉黑、吸毒B严禁从事第二职业C严禁利用本人或他人信用卡套现D严禁参与非法集资活动
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