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单选题
在海员处于待命情况下，如机舱处于无人看守时，该海员因被召去工作而打扰了正常的休息时间，则应（）。
A
继续完成看守工作
B
给与充分的补休
C
给与一天的休息时间
D
给与一小时的休息时间
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考题
根据MLC公约,对于(),不能免除船东的责任。Ⅰ、受雇海员在船上服务期间因工作而受伤Ⅱ、因船东的疏忽导致受雇海员的伤害Ⅲ、受雇海员的违章操作所致的伤害Ⅳ、受雇海员在接受雇用时已明确告知的疾病
A、Ⅱ～ⅣB、Ⅰ～ⅢC、Ⅰ～ⅣD、Ⅰ，Ⅱ，Ⅳ
考题
由于海员特定的生活、工作环境,所以海员的道德品质一般由下列()方面组成。Ⅰ、海员道德认识Ⅱ、海员道德情感Ⅲ、海员道德意志Ⅳ、海员道德信念Ⅴ、海员道德行为
A、Ⅰ+ⅡB、Ⅰ+Ⅲ+ⅤC、Ⅲ+ⅤD、Ⅰ~Ⅴ
考题
出于船舳船上人员或货物的紧急安全需要,或出于帮助海上遇险的其他船舶或人员的目。()中可中止工作时间或休息时间安排。要求一名海员从事任何时间的必要工作,直至情况恢复正常。一旦情况恢复正常,()应尽快的确保所有在计划安排的休息时间内从事工作的海员获得充足的休息时间。
A.轮机长/轮机长B.船长/轮机长C.大副/大副D.船长/船长
考题
206海事劳工公约的标题二为就业条件,包括()。1海员就业协议2工资、工作或休息时间3体检证书4休假的权利5遣返6船舶灭失或沉没时对海员的赔偿。
A、1246B、12456C、1345D、123456
考题
第166号公约即《海员遣返公约》规定。海员在（）情况下享有遣返权利。 ①在国外雇佣期满； ②船员在船服务满12个月； ③因破产、变卖船舶、改变船舶登记等原因； ④海员因失职被遣返A、①＋②＋③B、②＋③＋④C、①＋②＋③＋④
考题
海员外派机构应当在外派海员上船前与其签订上船协议，内容应当至少包括：（） ①船舶配员服务协议中涉及外派海员利益的所有条款； ②海员外派机构对外派海员工作期间的管理和服务责任； ③外派海员在境外发生紧急情况时海员外派机构对其的安置责任； ④违约责任。A、①③④B、①②③④C、③④D、①
考题
单选题根据MLC公约，对海员履行协议期间所发生的疾病和受伤，船东应有责任支付海员的医疗费用，直到（）。Ⅰ．该患病海员康复；Ⅱ．该受伤海员康复；Ⅲ．该海员所患疾病被宣布为永久性的；Ⅳ．直到海员的肌体的机能丧失被宣布为永久性的。A
Ⅱ～ⅣB
Ⅰ～ⅢC
Ⅰ，Ⅱ，ⅣD
Ⅰ～Ⅳ
考题
单选题海员证颁发给（） ①在国际航线上航行的中国籍船舶工作的中国海员 ②在国内航线上航行的中国籍船舶工作的中国海员 ③由国内有关部门派往外国籍船舶工作的中国海员 ④由国外有关部门派往中国籍船舶工作的外国海员A
①+②B
①+④C
②+③D
①+③
考题
单选题2006海事劳工公约海员上船工作最低要求规定了（）A
海员发出提前终止“就业协议”的最短时间B
确保海员经过培训具备履行船上职责的资格C
船东应付给的基本报酬或工资D
海员在船工作的最长时间和最短休息时间
考题
单选题根据我国劳动法和劳动合同法的规定精神，海员与用人单位在履行劳动合同时应该遵循的原则和规定包括（）。A
海员与用人单位应当按照劳动合同的约定履行各自的义务B
海员用人单位应当按照劳动合同约定向海员及时足额支付劳动报酬C
海员用人单位应当执行海员工作和休息时间标准，不得强迫或者变相强迫海员加班D
A、B、C都是
考题
单选题船员外派机构在外派海员上船工作前与其签订上船协议，内容应包括：（） ①船舶配员服务协议中涉及外派船员利益的所有条款 ②海员外派机构对外派海员工作期间的管理与服务责任 ③外派海员在境外发生紧急情况时海员外派机构与其的安置责任 ④违约的责任A
①②③④B
①③④C
③④D
①
考题
单选题根据MLC公约，对于（），不能免除船东的责任。 Ⅰ．受雇海员在船上服务期间因工作而受伤； Ⅱ．因船东的疏忽导致受雇海员的伤害； Ⅲ．受雇海员的违章操作所致的伤害； Ⅳ．受雇海员在接受雇用时已明确告知的疾病。A
Ⅱ～ⅣB
Ⅰ～ⅢC
Ⅰ～ⅣD
Ⅰ，Ⅱ，Ⅳ
考题
单选题根据我国《海员外派管理规定》，海员外派机构应当在外派海员上船工作前，与其签订上船协议，协议内容通常不包括（）A
船舶配员服务协议中涉及外派海员利益的所有条款B
海员外派机构对外派海员工作期间应收取的管理费C
外派海员在境外发生紧急情况时海员外派机构对其的安置责任D
违约责任
考题
单选题关于船员的遣返，说法正确的是（）。A
船东可要求海员在开始受雇时预付遣返费用；B
船东可从海员的工资或其他收益中扣回遣返费用；C
根据国家法律或条例或其他措施或适用的集体谈判协议，海员出现严重失职而被遣返，船东也应支付费用；D
如船东未能为安排遣返或负担遣返费用，船旗国应安排有关船员的遣返，如果船旗国未能这样做，遣返起程国家或海员所属国可安排该海员的遣返，并向船旗国收回费用，船旗国应能够向船东索回遣返海员发生的费用。
考题
单选题由于海员特定的生活、工作环境，所以海员的道德品质一般由下列（）方面组成。 a．海员道德认识； b．海员道德情感； c．海员道德意志； d．海员道德信念； e．海员道德行为。A
a+bB
a+c+eC
c+eD
a～e
考题
单选题根据《2006海事劳工公约》，以下哪种情况，可不安排船员进行补休（）。A
集合、消防和救生艇训练以及国家法律、条例和国际文件规定的训练以对休息时间的影响最小和不会造成疲劳的方式进行。B
在某一海员处于随时待命的情况下，例如机舱处于无人看管时，如果海员因被招去工作而打扰了正常的休息时间。C
在船舶、船上人员、货物的紧急安全需要，船长要求一名海员从事任何时间工作。D
在船舶、船上人员、货物的需要救助时，船长要求一名海员从事任何时间工作。
考题
单选题在《2006海事劳工公约》中，关于船员工作和休息时间提法不正确的是（）。A
在某一海员处于随时待命的情况下，例如机舱处于无人看管时，如果海员因被招去工作而打扰了正常的休息时间，则应给予充分的补休。B
在船舶、船上人员、货物的紧急安全需要或救助目的，船长可要求一名海员从事任何时间工作，但情况恢复正常后，应尽快地确保在计划休息时间内从事工作的海员获得充足的休息时间。C
应对海员的日工作时间或其日休息时间进行记录，以便主管机关监督是否符合标准规定。D
船上应张贴一份工作安排表，该表应以英文等官方语言按标准格式制定，内容至少包括每一岗位在海上和在港口的工作时间表、最长工作时间和最短休息时间。
考题
单选题根据MLC 2006，以下表述有误或表述不充分的是（）。A
体检证书的最长有效期为2年，除非海员低于18岁，在这种情况下体检证书的最长有效期应为1年B
色觉视力证书的最长有效期应为6年C
在紧急情况下，主管当局可以允许没有有效体检证书的海员工作直至该海员可以从合格的医师那里取得一份体检证书的下一停靠港D
如果在某航行途中海员体检证书到期，该证书应继续有效至该海员能够从合格医师那里取得体检证书的下一停靠港，条件是这段时间不超过3个月
考题
单选题海员外派机构应当在外派海员上船前与其签订上船协议，内容应当至少包括：（） ①船舶配员服务协议中涉及外派海员利益的所有条款； ②海员外派机构对外派海员工作期间的管理和服务责任； ③外派海员在境外发生紧急情况时海员外派机构对其的安置责任； ④违约责任。A
①③④B
①②③④C
③④D
①
考题
单选题2006海事劳工公约的标题二为“就业条件”，包括（）。 ①海员就业协议 ②工资、工作或休息时间 ③体检证书 ④休假的权利 ⑤遣返 ⑥船舶灭失或沉没时对海员的赔偿A
①②④⑥B
①②④⑤⑥C
①③④⑤D
①②③④⑤⑥
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