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判断题
劳务分包合同管理人员应当经过业务培训，具备相应的从业能力且应当具有建设主管部门发放的劳务员岗位证书并按时进行年度岗位培训和继续教育。
A
对
B
错
参考答案
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解析：
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考题
下列选项中，属于违法分包的行为有（ ）。A. 施工总承包单位将其承接工程中的主体结构分包给具备相应资质条件的单位
B. 施工总承包单位私自将装修工程中的劳务作业分包给相应的单位
C. 施工总承包单位经过建设单位认可将承接工程中的电梯工程分包给具有相应资质的单位
D. 幕墙分包单位私自将劳务施工分包给相应劳务单位
E. 劳务单位经过施工总承包单位的认可，将承接的劳务作业分包给具有相应的劳务单位
考题
劳务分包单位的劳务员在进场施工前，应按实名制管理要求，将进场施工人员花名册、身份证、劳务合同文本、岗位技能证书复印件及时报（）备案。A、劳务分包单位B、总承包商C、建设单位D、建设行政主管部门
考题
关于劳务分包管理的一般规定，表述有误的是（）。A、劳务分包的发包人总承包企业和劳务分包的承包人劳务企业应当明确劳务分包管理机构和管理人员。B、劳务分包的发包人总承包企业应当明确劳务分包管理机构和管理人员。C、劳务分包的发包人劳务企业应当明确劳务分包管理机构和管理人员。D、劳务分包的承包人劳务企业应当明确劳务分包管理机构和管理人员。
考题
单选题劳务分包单位的劳务员在进场施工前，应按实名制管理要求，将进场施工人员花名册、身份证、劳务合同文本、岗位技能证书复印件及时报（）备案。A
劳务分包单位B
总承包商C
建设单位D
建设行政主管部门
考题
单选题发包人应当在劳务分包合同订立后（）日内，到建设行政主管部门办理劳务分包合同备案。A
1B
3C
5D
7
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