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判断题
“管理人员工资”是指按规定支付给管理人员的计时工资和奖金。
A

对

B

错

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更多 “判断题“管理人员工资”是指按规定支付给管理人员的计时工资和奖金。A 对B 错” 相关考题
考题 ()是指对超额劳动和增收支付给个人的劳动报酬。 A.社保B.津贴C.奖金D.计时工资
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考题 ()是劳动报酬的基本形式。A、计时工资和奖金B、计时工资和计件工资C、计件工资和奖金D、计时工资和津贴
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考题 企业所得税规定的允许扣除的工资、薪金支出,是指以货币形式支付给职工的基本工资、浮动工资、补贴、津贴、奖金等。() 此题为判断题(对，错)。
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考题 高层管理人员薪酬收入=基本工资＋奖金＋津贴＋福利。() 此题为判断题(对，错)。
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考题 人工费是指按工资总额构成规定，支付给从事建筑安装工程施工的生产工人和附属生产单位工人的各项费用，包括计时工资或计件工资、奖金、津贴补贴、加班加点工资以及特殊情况下支付的工资等。（　）
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考题 建筑按照工程费中的人工费不包括（）。A、计时工资B、计件工资C、奖金D、管理人员的工资
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考题 按制度规定，工资总额应包括（）。A、计时工资B、计件工资C、奖金、津贴和补贴D、加班工资E、支付的劳务费
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考题 “管理人员工资”是指按规定支付给管理人员的计时工资和奖金。
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考题 下列不属于计时工资的是：（）。A、对已做工作按计时工资标准支付的工资B、实行结构工资制的单位支付给职工的基础工资和职务工资C、新参加工作职工的见习工资D、按营业额提成或利润提成办法支付给个人的工资
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考题 计件工资是指按计时工资标准（包括地区生活费补贴）和工作时间支付给个人的劳动报酬。
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考题 计时工资是指按（）支付给个人的劳动报酬。A、产量定额B、时间定额C、计时工资标准和工作时间D、定额和工作时间
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考题 （）是指按计时工资标准和工作时间或对已做工作按计件单价支付给个人的劳动报酬。A、人工费B、计时工资或计件工资C、人工工资D、特殊情况下支付的工资
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考题 下列工资应列入企业管理费的是（）。A、保证生产职工工资水平不受物价影响支付给个人的物价补贴B、生产职工执行国家或社会义务等原因按计时工资标准支付的工资C、管理人员的奖金、津贴补贴D、现场监理人员的工资
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考题 按建标[2013]44号文的规定，（）是指按计时工资标准和工作时间或对已做工作按计件单价支付给个人的劳动报酬。A、人工费B、计时工资或计件工资C、人工工资D、特殊情况下支付的工资
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考题 人工费是指按工资总额构成规定，支付给从事建筑安装工程施工的生产工人和附属生产单位工人的各项费用。人工费不包括（）。A、计时工资或计件工资B、机上司机（司炉）和其他操作人员的人工费C、奖金D、加班加点工资
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考题 应付工资是指应付给村组织管理人员及固定员工的各种（）等报酬。A、工资B、奖金C、津贴D、福利补助
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考题 单选题（）是指按计时工资标准和工作时间或对已做工作按计件单价支付给个人的劳动报酬。A 人工费B 计时工资或计件工资C 人工工资D 特殊情况下支付的工资
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考题 判断题劳务人员工资的计算方式通常包括计时工资、计件工资、奖金、加班加点工资、津贴和补贴5种方式。（）A 对B 错
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考题 单选题下列工资应列入企业管理费的是（）。A 保证生产职工工资水平不受物价影响支付给个人的物价补贴B 生产职工执行国家或社会义务等原因按计时工资标准支付的工资C 管理人员的奖金、津贴补贴D 现场监理人员的工资
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考题 单选题按建标[2013]44号文的规定，（）是指按计时工资标准和工作时间或对已做工作按计件单价支付给个人的劳动报酬。A 人工费B 计时工资或计件工资C 人工工资D 特殊情况下支付的工资
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考题 多选题应付工资是指应付给村组织管理人员及固定员工的各种（）等报酬。A工资B奖金C津贴D福利补助
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考题 单选题建筑按照工程费中的人工费不包括（）。A 计时工资B 计件工资C 奖金D 管理人员的工资
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考题 单选题计时工资是指按（）支付给个人的劳动报酬。A 产量定额B 时间定额C 计时工资标准和工作时间D 定额和工作时间
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考题 判断题按建标[2013]44号文的规定，奖金是指对超额劳动和增收节支支付给个人的劳动报酬。A 对B 错
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考题 单选题人工费是指按工资总额构成规定，支付给从事建筑安装工程施工的生产工人和附属生产单位工人的各项费用。人工费不包括（）。A 计时工资或计件工资B 机上司机（司炉）和其他操作人员的人工费C 奖金D 加班加点工资
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考题 多选题按制度规定，工资总额应包括()。A计时工资B计件工资C奖金、津贴和补贴D加班工资E支付的劳务费
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考题 单选题下列不属于计时工资的是：（）。A 对已做工作按计时工资标准支付的工资B 实行结构工资制的单位支付给职工的基础工资和职务工资C 新参加工作职工的见习工资D 按营业额提成或利润提成办法支付给个人的工资
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