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单选题
“人际关系学说”创立的标志性著作是（）
A

《工业文明中的人性问题》

B

《德意志意识形态》

C

《日常生活中的自我呈现》

D

《人们玩弄的游戏》

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考题 梅奥通过霍桑试验得出结论：人们的生产效率不仅受到物理的、生理的因素影响，而且还受到社会环境、社会心理因素的影响。由此创立了()。A、行为科学学说;B、人文关系学说;C、人际关系学说;D、系统学说。
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考题 萨维尼所创设的法律关系“本座”说是：()A、国际私法产生的标志性学说B、近代国际私法的标志性学说C、现代国际私法的标志性学说D、国际私法中最具价值的学说
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考题 梅奥等人所创立的人际关系学说，为行为科学的发展奠定了基础。( )
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考题 梅奥等人通过霍桑试验得出结论：人们的生产效率不仅受到物理、生理因素的影响，而且还受到社会环境、社会心理因素的影响。由此创立了（ ）。A.行为科学学说 B.人文关系学说 C.人际关系学说 D.领导学说
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考题 “人际关系学说”创立的标志性著作是（）A《工业文明中的人性问题》B《德意志意识形态》C《日常生活中的自我呈现》D《人们玩弄的游戏》
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考题 梅奥教授在著名的霍桑试验中探索了员工在企业生产中的人际关系。最终创立了（　）学说。A、社会人B、经纪人C、经济人D、人际关系
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考题 下列著作中标志着人际关系学说的正式创立的是（）A、《工业文明的社会问题》B、工业文明的人性问题》C、《组织的结构研究的综合》D、《创造性的经验》
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考题 梅奥等人创立的“人际关系”学说把员工看成是（）。A、社会人B、经济人C、复杂人D、管理人
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考题 李比希的主要贡献是创立了（）学说、（）学说和（）。
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考题 杜威教育理论成型的标志性著作是（）
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考题 美国心理学家莫雷诺创立的（），又叫做团体成员关系分析法，是一种分析和计量团体中人际关系的学说和方法。
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考题 梅奥所创立的（）为后来的行为科学研究奠定了基础。A、工业心理学说B、人际关系学说C、社会心理学说D、商业心理学说
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考题 梅奥等人通过霍桑试验提出了不同于古典管理理论的新观点和新思想，创立了（）。A、人文关系学说B、人际关系学说C、行为科学学说D、社会关系学说
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考题 乔治·梅奥在霍桑实验的基础上，创立了人际关系学说，提出了与古典管理理论不同的新观点、新思想。人际关系学说指出人是（）。A、经纪人B、社会人C、理性人D、复杂人
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考题 人际关系学说的创立者是（）A、福莱特(Follett)B、法约尔(Fayol)C、梅奥(Mayo)D、韦伯(Weber)
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考题 下列关于人际关系学说不正确的是（）。A、梅奥创立的人际关系学B、工人是社会人而不是经济人C、企业中存在着非正式组织D、生产效率主要取决于企业的管理
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考题 在霍桑实验的基础上，梅奥创立了人际关系学说，提出了与古典管理理论不同的新观点，新思想。
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考题 梅奥等人通过霍桑试验得出结论：人们的生产效率不仅受到物理.物理的因素的影响，而且还受到社会环境.社会心理因素影响。由此创立了（）A、行为科学学说B、人际关系学说C、人文关系学说
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考题 单选题下列著作中标志着人际关系学说的正式创立的是（）A 《工业文明的社会问题》B 工业文明的人性问题》C 《组织的结构研究的综合》D 《创造性的经验》
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考题 单选题人际关系学说的创立者是（）A 福莱特(Follett)B 法约尔(Fayol)C 梅奥(Mayo)D 韦伯(Weber)
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考题 单选题梅奥所创立的（）为后来的行为科学研究奠定了基础。A 工业心理学说B 人际关系学说C 社会心理学说D 商业心理学说
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考题 填空题美国心理学家莫雷诺创立的（），又叫做团体成员关系分析法，是一种分析和计量团体种人际关系的学说和方法。
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