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判断题
培训教材的规划主要是收集来自员工发展方面的信息。
A

对

B

错

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考题 培训教材的规划主要是收集来自员工发展方面的信息。
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考题 在构建企业培训主管KPI体系时，应分析其主要工作职责，它包括（）。A、帮助员工制定职业生涯的规划B、撰写培训评估报告C、制定与实施员工培训开发计划D、指导下属员工工作E、收集与提供员工培训发展方面的信息
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考题 判断题培训教材的规划主要是收集来自员工发展方面的信息。A 对B 错
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