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劳动保障行政部门对劳动违法行为的调查,应当在多长时间内完成?

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考题 重大劳动保障违法行为应当在人力资源社会保障行政部门门户网站公布,并在本行政区域主要报刊、电视等媒体予以公布。()

考题 人力资源社会保障行政部门应当将重大劳动保障违法行为及其社会公布情况记入用人单位劳动保障守法诚信档案。()

考题 劳动保障行政部门实施劳动保障监察,有权采取哪些调查、检查措施?

考题 劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查,应当自立案之日起30个工作日内完成。 判断对错

考题 劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者违章的行为的调查,应当自立案起()个工作日内完成。A.30C.60B. 50D. 70

考题 劳动保障行政部门有权对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为进行调查。根据《劳动保障监察条例》,调查应当自立案之日起( )个工作目完成;对情况复杂的,经批准可适当延长。A.60 B.70 C.80 D.90

考题 违反劳动保障法律的行为两年内未被劳动保障行政部门发现,也未被举报的,劳动保障行政部门不再查处,属于劳动保障监察程序的( )。A.调查期限 B.处理方式 C.告知程序 D.时效问题

考题 劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查,应当自立案之日起 ( )个工作日内完成;对情况复杂的,经劳动保障行政部门负责人批准,可以延长( )个工作日。 A.60、30 B.60、60 C.30、60 D.30、30

考题 劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查,应当自立案之日起()个工作日内完成。 A.15 B.30 C.45 D.60

考题 劳动能力鉴定委员会应当在多长时间内做出劳动能力鉴定结论?

考题 劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查,应当自立案之日起()个工作日内完成。A、30B、45C、60D、75

考题 劳动保障行政部门对劳动违法行为的调查,应当在多长时间内完成?

考题 根据《劳动保障监察条例》规定,劳动保障行政部门认为用人单位有()的行为,需要进行调查处理的,应当及时立案。A、违反劳动保障法律B、违反劳动保障法规C、违反劳动保障规章D、违反劳动保障制度

考题 重大劳动保障违法行为应当在人力资源社会保障行政部门门户网站公布,并在本*行政区域主要报刊、电视等媒体予以公布。

考题 劳动行政部门接到举报、投诉件后应在多长时间内结案?

考题 ()对有关工伤保险违法行为的举报应当及时调查处理。A、劳动仲裁委B、劳动保障行政部门C、卫生行政部门

考题 劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者违章行为的调查,应当自立案起()个工作日内完成。A、30B、50C、60D、70

考题 劳动保障监察是指劳动保障行政部门代表国家依法对用人单位遵守()、法规和规章的情况进行监督检查,并对违法行为进行处理的一种监督活动。

考题 判断题人力资源社会保障行政部门应当将重大劳动保障违法行为及其社会公布情况记入用人单位劳动保障守法诚信档案。A 对B 错

考题 问答题劳动保障行政部门实施劳动保障监察,有权采取哪些调查、检查措施?

考题 单选题()对有关工伤保险违法行为的举报应当及时调查处理。A 劳动仲裁委B 劳动保障行政部门C 卫生行政部门

考题 单选题劳动保障行政部门有权对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为进行调查。根据《劳动保障监察条例》,调查应当自立案之日起(  )个工作日完成;对情况复杂的,经批准可适当延长。[2016年真题]A 60B 70C 80D 90

考题 单选题劳动保障行政部门有权对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为调查,根据《劳动保障监察条例》,调查应当自立案之日起()个工作日完成;对情况复杂的,经批准可适当延长。A 60B 70C 80D 90

考题 单选题劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者违章行为的调查,应当自立案起()个工作日内完成。A 30B 50C 60D 70

考题 单选题劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或规章的行为的调查,应当自立案之日起()个工作日内完成。A 30B 15C 60D 90

考题 单选题劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查,应当自立案之日起()个工作日内完成;对情况复杂的,经劳动保障行政部门负责人批准,可以延长30个工作日。A 20B 30C 60D 90

考题 判断题重大劳动保障违法行为应当在人力资源社会保障行政部门门户网站公布,并在本*行政区域主要报刊、电视等媒体予以公布。A 对B 错