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单选题
现在，一些用工单位在招工启事中往往都有“包吃包住、月薪多少”的承诺，但一旦打工者上班以后，就会发现，工作时间长，没有节假日，吃住质量太差。这种情况告诫打工者在求职时必须：（） ①签订并遵守劳动合同 ②必须在劳动合同中明确双方的权利和义务 ③必须理直气壮据理力争，行使申诉控告权 ④必须谨防劳动合同欺诈
A

①②

B

①③

C

②③

D

②④

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更多 “单选题现在，一些用工单位在招工启事中往往都有“包吃包住、月薪多少”的承诺，但一旦打工者上班以后，就会发现，工作时间长，没有节假日，吃住质量太差。这种情况告诫打工者在求职时必须：（） ①签订并遵守劳动合同 ②必须在劳动合同中明确双方的权利和义务 ③必须理直气壮据理力争，行使申诉控告权 ④必须谨防劳动合同欺诈A ①②B ①③C ②③D ②④” 相关考题
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考题 用人单位在用工之前与劳动者订立劳动合同的，劳动合同生效日期应当填写（）A、用工之日B、签订协议之日C、招工之日D、口头约定协议之日
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考题 判断题承诺人在承诺生效前，如果发现不妥，则可以撤回承诺，但一旦承诺生效，合同即告成立，承诺人就不能撤回其承诺。A 对B 错
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考题 问答题本人非惠州户籍，一直惠州上班，一直都有缴存住房公积金。现在准备在惠州买房定居下来，请问惠州公积金贷款审批需要多久？咨询电话多少？
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考题 问答题从2005年08月至今，单位每月都有按时缴纳生育保险。但是我老婆没有上班，现在老婆快生小孩了，请问可以享受我的生育保险待遇吗？
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考题 单选题用人单位在用工之前与劳动者订立劳动合同的，劳动合同生效日期应当填写（）A 用工之日B 签订协议之日C 招工之日D 口头约定协议之日
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