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单选题
因违规操作致使计算机数据、信息丢失的,给予()处分;情节严重的,给予降级至开除处分。
A
警告
B
记过
C
记大过
D
警告至记大过
参考答案
参考解析
解析:
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考题
依照《行政机关公务员处分条例》的规定,下列哪一表述是不正确的( )A.拒不承担赡养、抚养、扶养义务的,给予警告、记过或者记大过处分;情节较重的给予降级或者撤职处分;情节严重的,给予开除处分B.虐待、遗弃家庭成员的,给予警告、记过或者记大过处分;情节较重的,给予降级或者撤职处分;情节严重的,给予开除处分C.包养情人的,给予警告、记过或者记大过处分;情节较重的,给予降级或者撤职处分;情节严重的,给予开除处分D.严重违反社会公德的行为,给予警告、记过或者记大过处分;情节较重的,给予降级或者撤职处分;情节严重的,给予开除处分
考题
利用计算机危害建设银行信息安全、网络安全、桌面安全、移动办公安全,损害建设银行利益和声誉的,给予()处分;情节较重的,给予记大过至降级处分;情节严重的,给予撤职至开除处分。A、警告B、记过C、记大过D、警告至记过
考题
单选题利用计算机危害建设银行信息安全、网络安全、桌面安全、移动办公安全,损害建设银行利益和声誉的,给予()处分;情节较重的,给予记大过至降级处分;情节严重的,给予撤职至开除处分。A
警告B
记过C
记大过D
警告至记过
考题
单选题根据中国民生银行员工违规违纪行为处分办法,在外事和出入境活动中,违反国家保密规定,向外方泄露国家机密或敏感信息和数据的,给予责任人()处分。A
给予责任人通报批评;造成不良后果的,给予警告至记大过处分,可并处降低行员薪资等级;造成严重后果的,给予降级至开除处分,并处罚款B
记过至留用察看处分,可并处降低行员薪资等级;情节严重的,给予开除处分,并处罚款C
对责任人给予警告处分,可并处降低行员薪资等级;情节严重或造成不良后果的,给予记大过至开除处分,可并处罚款D
对责任人给予记大过处分,可并处降低行员薪资等级;情节严重或造成不良后果的,给予降级至开除处分,可并处罚款
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