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多选题
员工发现下列哪些情况,须第一时间向部室经理或上级主管部门报告()
A

案件和案件隐患

B

风险事件

C

重大内控漏洞

D

员工行为失范


参考答案

参考解析
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考题 大宗物资采购需签订采购合同,合同签订前,须项目经理部物资采购领导小组共同评审,合同签订前须上报()审批,合同签订后须报()备案。A、上级物资主管部门;上级物资主管部门B、公司;公司C、公司物资主管部门;公司物资主管部门D、局;局

考题 员工发现下列哪些情况,须第一时间向部室经理或上级主管部门报告()A、案件和案件隐患B、风险事件C、重大内控漏洞D、员工行为失范

考题 重大事项发生后,重大事项发生部门或发现部门应坚持双线报告原则,同时报本级行办公室和上级主管部门。

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考题 发现任何涉及华润水泥企业形象和声誉的负面信息,发生单位应立即向大区总经理或部室负责人汇报,大区总经理、部室负责人应在()小时内向控股总裁办和投资者关系部报告。A、1B、2C、3D、4

考题 分支机构因业务需要变更服务信息时应及时报告上级主管部门,由上级主管部门向行长办公室提供服务变动信息。

考题 银行业员工发现下列哪些情况,须第一时间向部门经理或上级主管部门报告?()A、案件和案件隐患B、风险事件C、重大内控漏洞D、员工行为失范

考题 下列选项中,不属于垂直沟通的是()A、基层经理向上级主管作口头报告B、人事经理向员工发放调查表C、主管向员工指派任务D、财务经理与营销经理交换意见

考题 营业机构员工发现重点可疑交易线索后,应立即向营业机构反洗钱监测岗人员或()报告。A、行长B、副行长C、营业室经理D、柜员

考题 民生银行()有向法律合规部门(包括总行法律与合规事务部、分行法律合规部、兼职合规经理)报告合规风险的权利。A、所有单位和员工B、高层C、部门总经理以上级别员工D、六级(含六级)以上员工

考题 行内员工第一时间发现假冒中国银行网站后,最快的举报途径为()A、通过NOTES形式向分行主管部门汇报B、通过NOTES形式向渠道管理部举报C、通过NOTES形式向总行办公室资讯管理团队举报D、通过NOTES形式向保卫部举报

考题 事发行应在信用卡风险案件发现第一时间向上级行进行报告,并视风险案件具体进展情况进行后续报告。

考题 ()应在风险案件发现第一时间向上级行进行报告,并视风险案件具体进展情况进行后续报告。

考题 单选题实行情况报告制度,定期向分行会计结算部报告监督情况,发现违章、违纪、违法和重大差错等事项,应及时向会计结算部反映,造成后果的可直接向分行主管行长或上级行会计结算部反映,是()的主要职责A 会计结算部B 分行账务中心C 风险监督中心D 营业部

考题 单选题下列选项中,不属于垂直沟通的是()A 基层经理向上级主管作口头报告B 人事经理向员工发放调查表C 主管向员工指派任务D 财务经理与营销经理交换意见

考题 单选题营业机构员工发现重点可疑交易线索后,应立即向营业机构反洗钱监测岗人员或()报告。A 行长B 副行长C 营业室经理D 柜员

考题 单选题行内员工第一时间发现假冒中国银行网站后,最快的举报途径为()A 通过NOTES形式向分行主管部门汇报B 通过NOTES形式向渠道管理部举报C 通过NOTES形式向总行办公室资讯管理团队举报D 通过NOTES形式向保卫部举报

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考题 单选题车站、列车发生旅客人身伤害时,可用电话向所在单位或上级主管部门报告概况;但发生重伤以上旅客人身伤害时,应在第一时间以()方式向所属铁路局主管部门报告,随后向有关铁路局主管部门拍发速报,并逐级向上级主管部门和宣传部门报告。A 短信B 微信C 微博D QQ

考题 单选题民生银行()有向法律合规部门(包括总行法律与合规事务部、分行法律合规部、兼职合规经理)报告合规风险的权利。A 所有单位和员工B 高层C 部门总经理以上级别员工D 六级(含六级)以上员工

考题 单选题大宗物资采购需签订采购合同,合同签订前,须项目经理部物资采购领导小组共同评审,合同签订前须上报()审批,合同签订后须报()备案。A 上级物资主管部门;上级物资主管部门B 公司;公司C 公司物资主管部门;公司物资主管部门D 局;局

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考题 单选题行内员工第一时间发现假冒中国银行网站后,最快的举报途径为:()A 通过NOTES形式向分行主管部门汇报B 通过NOTES形式向电子银行部举报C 通过NOTES形式向总行办公室资讯管理团队举报D 通过NOTES形式向保卫部举报