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单选题
下列哪一项不是确保一个成功的、多元化的劳动力的方法?()
A
重视公平和客观选择员工
B
关注新近员工的生产潜能
C
建立一个良好评估申请人系统
D
关注申请人的统计学特征
E
组织的无歧视政策处于优先地位
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解析:
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考题
下列哪一个不是变更管理流程的目标?()A、确保更好地了解变更的影响B、确保使用标准化的方法和程序高效率和快速地处理变更C、确保对服务资产和配置项(CIs)的所有变更都记录在配置管理系统(CMS)中D、按约定的级别为业务用户交付和管理IT服务
考题
下列哪一项不是确保一个成功的、多元化的劳动力的方法?()A、重视公平和客观选择员工B、关注新近员工的生产潜能C、建立一个良好评估申请人系统D、关注申请人的统计学特征E、组织的无歧视政策处于优先地位
考题
下列哪一项不是提高劳动力多元化的招聘方法?()A、在面向特定人群的出版物上刊登广告,B、招聘学院、大学和其他机构,并提供相当数量的少数民族招聘名额C、与一些协会建立了合作伙伴关系D、建立工作团队,促进组织中工作的完成E、针对性的把招聘信息定位于在劳动力中未被代表的特定人群中
考题
在每一个项目结束时,项目队伍准备教训总结时,以下哪一项不是重点:()A、与同一组织中的其他项目队伍分享最好的操做B、警告他人潜在的问题C、建议减弱风险,确保成功的方法D、为了将来在同一组织的其他地方重复实施,只分享该项目做的好的方面
考题
单选题下列哪一项不是提高劳动力多元化的招聘方法?()A
在面向特定人群的出版物上刊登广告,B
招聘学院、大学和其他机构,并提供相当数量的少数民族招聘名额C
与一些协会建立了合作伙伴关系D
建立工作团队,促进组织中工作的完成E
针对性的把招聘信息定位于在劳动力中未被代表的特定人群中
考题
单选题下列选项中哪一个不是积极心态的作用?()A
内心的平静B
信心C
成功的意识D
浮躁
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