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多选题
心理学家勒温对领导者控制或影响被领者的方式提出了三种极端理论，为（）
A

开放型

B

放任型

C

封闭型

D

专制型

E

民主型

参考答案

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考题 菲德勒提出了对一个领导者的工作最起影响作用的三个因素:(),()和上下级关系。
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考题 菲德勒提出的随机制宜的领导理论指出对一个领导者的工作最起影响作用的方面是()A、职位权力B、任务结构C、领导者与被领导者的关系D、协商方式E、以人为中心
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考题 勒温将领导者的作风分为()三种类型。
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考题 菲勒德认为,某种领导方式的有效程度,受领导者所处的环境影响。他通过调查,离析出三种基本情境因素,即上下级关系、任务结构,以及领导者的职位权力。() 此题为判断题(对，错)。
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考题 勒温的三种极端理论认为存在三种极端的领导工作作风，分别是（ ）。A.专制作风 B.民主作风 C.放任自流作风 D.独断作风 E.家长式作风 确认答案
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考题 勒温将领导者的作风分为（）三种类型。A专制B民主C放任D独裁
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考题 以下提出了需要理论的心理学家是（）A勒温B莫瑞C桑代克D弗洛伊德E艾宾浩斯
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考题 根据菲德勒权变理论，如果领导者与下属关系越好，任务结构越高，职位权力越大，那么下列哪个结论是正确的（）。A、领导者拥有的控制力越高、影响力越高、环境对领导者越不利B、领导者拥有的控制力越高、影响力越低、环境对领导者越不利C、领导者拥有的控制力越低、影响力越高、环境对领导者越不利D、领导者拥有的控制力越高、影响力越高、环境对领导者越有利
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考题 菲德勒的权变理论认为，最有效的领导方式应该适应于（）A、领导者个性B、领导者行为C、组织结构D、环境类型
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考题 勒温的三种极端理论认为存在三种极端的领导工作作风，分别是（）。A、专制作风B、民主作风C、放任自流作风D、独断作风E、家长式作风
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考题 勒温根据领导者对被领导者影响方式的不同，将领导方式分为专制式、（）式和放任式。
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考题 勒温（K.Lewin），德国的心理学家，他以权力定位为基本变量，把领导者放在领导过程中表现出来的极端工作作风分为三种类型，即（）。A、无政府型B、独裁专断型C、民主参与型D、自由放任型
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考题 在勒温的领导风格理论中，他认为员工满意度最高的领导者作风是放任式。
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考题 领导行为的连续统一体理论可以表述为（）A、划出了8种有代表性的典型领导方式B、以领导者运用职权的程度和下属享有自由权的程度为基本特征变量C、以高度专权来严密控制的、以上级为中心的领导方式为右端D、在不同的领导者、部属和情境之中，有不同的最适合的领导风格E、认为领导风格并不是只有独裁和民主两种极端的方式
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考题 勒温认为，领导者有哪三种典型的领导行为：（）A、热情B、专制C、民主D、自由放任E、折中
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考题 勒温把领导者在领导过程中表现出来的极端的工作作风分为专制型和民主型两种。
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考题 心理学家费德勒是最早对领导权变理论作出理论性评价的人。他所确定的影响领导行为的三要素，正确的是（）。A、职位权力、领导者性格、上下级关系B、下属素质、领导者性格、上下级关系C、领导素质、下属素质、任务结构D、职位权力、任务结构、上下级关系
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考题 心理学家费德勒是最早对领导权变理论作出理论性评价的人。1962年费德勒提出了一个“有效领导的权变模型”，即费德勒模型。费德勒所确定的影响领导行为的三要素，正确的是（）A、职位权利、领导者性格、上下级关系B、下属素质、领导者性格、上下级关系C、领导、素质、下属素质、任务结构D、职位权利、任务结构、上下级关系
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考题 费德勒认为，对领导者领导效率影响最大的三种情境因素是：（）A、领导者——成员关系B、环境稳定性C、任务结构D、职位权力E、工作难度
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考题 多选题勒温的三种极端理论认为存在三种极端的领导工作作风，分别是（）。A专制作风B民主作风C放任自流作风D独断作风E家长式作风
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考题 多选题勒温将领导者的作风分为（）三种类型。A专制B民主C放任D独裁
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考题 填空题勒温根据领导者对被领导者影响方式的不同，将领导方式分为专制式、（）式和放任式。
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考题 多选题比较著名的特征领导理论的研究成果包括A鲍莫尔的领导者理论B吉赛利的领导者理论C皮奥特雏斯基和罗克的领导者理论D勒温的领导作风理论E罗伯特·布幕克和简·穆顿的管理方格理论
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考题 多选题心理学家勒温对领导者控制或影响被领者的方式提出了三种极端理论，为（）A开放型B放任型C封闭型D专制型E民主型
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