网友您好， 请在下方输入框内输入要搜索的题目：
题目内容
（请给出正确答案）
多选题
关于数据资源管理对象，说法准确的是（）。
A
数据资源分为物理资源和逻辑资源
B
数据物理资源包括IP网、基础网、辅助设施、EPON设备等
C
VPI/VCI属于数据逻辑资源
D
数据用户电路属于数据业务资源
参考答案
参考解析
解析：
暂无解析
更多 “多选题关于数据资源管理对象，说法准确的是（）。A数据资源分为物理资源和逻辑资源B数据物理资源包括IP网、基础网、辅助设施、EPON设备等CVPI/VCI属于数据逻辑资源D数据用户电路属于数据业务资源” 相关考题
考题
以下关于项目人力资源管理的说法中正确的是（ ）。A．人力资源管理的工作步骤中包括通过解聘减少员工B．人力资源管理不包括员工的绩效考评C．人力资源管理的主要特点是管理对象广泛D．人力资源管理的目的是减少人才流动
考题
下列关于数据环境及表间关系的说法，正确的是( )。A．数据环境是对象，关系不是对象B．数据环境不是对象，关系是对象C．数据环境和关系都不是对象D．数据环境是对象，关系是数据环境中的对象
考题
下面关于数据环境和数据环境中两个表之间关联的叙述中，正确的是（ ）。A)数据环境是对象，关系不是对象B)数据环境不是对象，关系是对象C)数据环境是对象，关系是数据环境中的对象D)数据环境和关系都不是对象
考题
关于数据资源管理对象,说法准确的是()。
A.数据资源分为物理资源和逻辑资源B.数据物理资源包括IP网、基础网、辅助设施、EPON设备等C.VPI/VCI属于数据逻辑资源D.数据用户电路属于数据业务资源
考题
下列关于ADO.NET中各对象的说法不正确的是()。A.Connection对象用于实现和数据源的连接B.Command对象用于完成对数据库的操作C.DataReader对象可用于完成数据记录的增加、删除、修改和查询D.DataAdapter对象用于实现数据源和DataSet对象的连接 8
考题
以下关于人力资源管理的说法中，正确的是( )。A、人力资源管理的工作步骤中包括通过解聘减少员工
B、人力资源管理不包括员工的绩效考评
C、人力资源管理的主要特点是管理对象广泛
D、人力资源管理的目的是减少人才流动
考题
关于项目人力资源管理的说法,正确的有( )。A、人力资源管理的工作步骤中包括编制人力资源规划
B、人力资源管理不包括员工的绩效考评
C、人力资源管理的主要特点是管理对象广泛
D、人力资源管理的目的是减少人才流动
考题
关于信息资源管理的方法的说法正确的是（）。A、人工管理、文件管理、数据库管理都有其适用的场合B、文件管理只能通过“资源管理器”来管理C、人工管理完全可以取代数据库管理D、数据库管理完全可以取代人工管理
考题
关于数据资源管理对象，说法准确的是（）。A、数据资源分为物理资源和逻辑资源B、数据物理资源包括IP网、基础网、辅助设施、EPON设备等C、VPI/VCI属于数据逻辑资源D、数据用户电路属于数据业务资源
考题
关于信息资源管理的方法，下列说法中正确的是（）。A、人工管理、文件管理、数据库管理都有其适用的场合B、文件管理只能通过“资源管理器”来管理C、人工管理完全可以取代数据库管理D、数据库管理完全可以取代人工管理
考题
下列关于捕捉和栅格的作用说法正确的是（）。A、捕捉的作用是用于准确定位和控制间距B、栅格的作用是用于准确定位和控制间距C、捕捉的作用是对齐对象并显示对象之间的距离D、栅格的作用是对齐对象并显示对象之间的距离
考题
对象是Java中很重要的概念，下列说法中能准确地描述对象的是（）。A、对象可以理解为一种数据结构，具有操作数据的方法B、对象是抽象的，类可以通过对象来生成C、对象是通过import语句引入到程序中的所有包D、对象是一组具有共同的结构和行为的类
考题
关于网格､标尺和辅助线的说法正确的是（）A、都是用来帮助准确的绘图和排列对象B、网格可以准确的绘制和对齐对象C、标尺也是帮助您在“绘图窗口”中确定对象的位置和大小D、辅助线在打印时不出现
考题
关于项目人力资源管理，错误的说法是（）。A、人力资源管理的工作步骤中包括通过解聘减少员工B、人力资源管理包括员工的绩效考评C、人力资源管理的主要特点是管理对象广泛D、人力资源管理的工作中包括通过招聘增加员工
考题
单选题对象是Java中很重要的概念，下列说法中能准确地描述对象的是（）。A
对象可以理解为一种数据结构，具有操作数据的方法B
对象是抽象的，类可以通过对象来生成C
对象是通过import语句引入到程序中的所有包D
对象是一组具有共同的结构和行为的类
考题
单选题关于项目人力资源管理的说法，正确的有( )。A
人力资源管理的工作步骤中包括编制人力资源规划B
人力资源管理不包括员工的绩效考评C
人力资源管理的主要特点是管理对象广泛D
人力资源管理的目的是减少人才流动
考题
单选题关于项目人力资源管理，错误的说法是（）。A
人力资源管理的工作步骤中包括通过解聘减少员工B
人力资源管理包括员工的绩效考评C
人力资源管理的主要特点是管理对象广泛D
人力资源管理的工作中包括通过招聘增加员工
考题
单选题为提高类比数据的准确性，应注意（）。A
拟建工程设计资料的准确性B
实测数据的准确性C
现有工程数据的准确性D
分析对象与类比对象之间的相似性
热门标签
最新试卷