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单选题
随着数据科学家的崛起，（ ）的地位将发生动摇。
A
国家领导人
B
大型企业
C
行业专家和技术专家
D
职业经理人
参考答案
参考解析
解析：
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考题
对在世界技能大赛中获得金、银、铜、优胜奖的选手，以及为其获奖提供指导和帮助的()，按照国家表彰奖励规定，给予精神奖励和物质奖励。A.技术指导专家、教练和翻译B.技术指导专家和教练C.技术指导专家、教练、翻译和工作人员D.技术指导专家和翻译
考题
医疗行为往往在实践中，会出现“依据冲突”的现象，以下关于不同依据起证明力由强到弱的顺序，正确的是：。A.国家技术性规范->法律、行政法规与规章->行业内共识的书籍、数据库或研究文献->行业技术性规范->地域性技术性规范->行业内专家集体讨论->行业内专家个人意见。B.法律、行政法规与规章->国家技术性规范->行业内共识的书籍、数据库或研究文献->行业技术性规范->地域性技术性规范->行业内专家集体讨论->行业内专家个人意见。C.法律、行政法规与规章->国家技术性规范->行业技术性规范->行业内共识的书籍、数据库或研究文献->地域性技术性规范->行业内专家集体讨论->行业内专家个人意见。D.法律、行政法规与规章->国家技术性规范->行业技术性规范->地域性技术性规范->行业内共识的书籍、数据库或研究文献->行业内专家集体讨论->行业内专家个人意见。E.法律、行政法规与规章->国家技术性规范->行业内专家集体讨论->行业技术性规范->地域性技术性规范->行业内共识的书籍、数据库或研究文献->行业内专家个人意见。
考题
建设部组织有关专家，从现行的()强制性标准中，把那些直接涉及工程质量、安全、卫生及环境保护等方面必须严格执行的技术规定摘编出来，编制成《工程建设标准强制性条文》。A、国家B、行业C、地方D、国家和行业
考题
对在世界技能大赛中获得金、银、铜、优胜奖的选手，以及为其获奖提供指导和帮助的（），按照国家表彰奖励规定，给予精神奖励和物质奖励。A、技术指导专家、教练和翻译B、技术指导专家和教练C、技术指导专家、教练、翻译和工作人员D、技术指导专家和翻译
考题
审计人员职业判断的依据（）。A、法律、法规、规章和其他规范性文件，国家有关方针和政策，会计准则和会计制度B、国家和行业的技术标准，预算、计划和合同C、被审计单位的管理制度和绩效目标，被审计单位的历史数据和历史业绩D、公认的业务惯例或者良好实务；专业机构或者专家的意见E、其他标准
考题
单选题昔日“职场贵族”群体的典型特征是年龄在35-45岁之间，拥有高学历，拿着高薪水，身在高位。然而，新一代高知人群的产生——海归派的崛起，使得他们的高薪地位岌岌可危。因此，社会上有人称他们为“过气经理人”、“折价精英”。请问这类人在职业发展方面主要面临哪种障碍（）A
职业情感障碍B
职业行为障碍C
职业认知障碍D
职业能力障碍
考题
单选题大型企业在国民经济中具有重要地位，下列说法错误的是（）A
大型企业在国民经济中处于主导地位B
大型企业是参与国内外市场竞争的主力军C
大型企业在农村经济中处于主体地位D
大型企业是本行业的排头兵和台柱子
考题
单选题根据资料，以下说法正确的是（ ）。A
世界主要国家和地区经济对世界经济的贡献率的排名与经济增长对世界GDP增长的拉动的排名完全一致B
随着日本、中国、欧元区等国家和地区的崛起，美国的经济霸主地位受到了挑战，美国经济对世界经济增长的推动力不断减弱C
我国将很快超越美国，成为对世界经济贡献最大的国家D
2006年，中国GDP的增速为0.55%，约为俄罗斯的9倍
考题
单选题在任何组织中，员工都有技术专家和管理者两条不同的职业生涯发展道路，以下（）项不属于管理专家的任务。A
预算、分析和控制成本费用B
评价数据系统或方法C
根据不充足的材料做出决策D
传达上级意图，实施组织政策
考题
单选题建设部组织有关专家，从现行的（）强制性标准中，把那些直接涉及工程质量、安全、卫生及环境保护等方面必须严格执行的技术规定摘编出来，编制成《工程建设标准强制性条文》。A
国家B
行业C
地方D
国家和行业
考题
单选题《国务院关于推行终身职业技能培训制度的意见》提出，建立以企业岗位练兵和技术比武为基础、以国家和行业竞赛为主体、国内竞赛与国际竞赛相衔接的（）体系。A
职业技能竞赛B
职业技能等级C
技能人才评价D
培训绩效评估
考题
单选题对在世界技能大赛中获得金、银、铜、优胜奖的选手，以及为其获奖提供指导和帮助的（），按照国家表彰奖励规定，给予精神奖励和物质奖励。A
技术指导专家、教练和翻译B
技术指导专家和教练C
技术指导专家、教练、翻译和工作人员D
技术指导专家和翻译
考题
多选题大型企业的战略目标有（）。A行业地位目标B发展能力目标C竞争地位目标C贡献目标D跨国经营目标
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