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名词解释题
权责结构

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考题 组织内的层次结构又可称为( )。A.权责结构B.纵向结构C.横向结构D.职权结构

考题 组织结构又可称为( )结构。A.职能B.层次C.权责D.部门

考题 在行政组织结构中,人、目标与权责的最初结合,构成了职位()

考题 从行为规范的意义上说,组织职位就是组织中的( )。A.岗位结构 B.权责结构 C.职能结构 D.角色结构

考题 组织结构又可称为()。A:职能结构 B:部门结构 C:职权结构 D:权责结构

考题 权责结构体系的主要内容有(  )。A.职能结构 B.层次结构 C.部门结构 D.职权结构 E.知识结构

考题 静态的组织结构包括职能关系、层次划分、部门设立、权责体系等。()A对B错

考题 具有机构简单、权责分明、决策迅速、管理效率高等特点的组织结构为()A、职能式组织结构B、矩阵式组织结构C、直线式组织结构D、网络型组织结构

考题 内部环境包括的内容有()A、治理结构B、结构设置及权责分配C、内部审计D、人力资源政策

考题 组织结构体系的主要内容包括()。A、职权结构B、职能结构C、部门结构D、权责结构E、层次结构

考题 权责结构答案

考题 静态的组织结构包括职能关系、层次划分、部门设立、权责体系等。()

考题 组织结构又可简称为()A、职能结构B、层次结构C、权责结构D、职权结构

考题 直线结构的优点:结构比较简单、权利分散、权责分明、命令统一、沟通简单、决策迅速、比较容易维护纪律和秩序。

考题 权责对等是组织结构设计的重要原则之一。

考题 权责结构

考题 组织结构又可称为权责结构,实际中通常以组织图或组织树的形式出现。这个结构体系的主要内容有( )。A、职权结构B、职能结构C、部门结构D、权责结构E、层次结构

考题 “完成企业目标所需的各项业务一作及其比例和关系”指的是()。A、职能结构B、部门结构C、职权结构D、权责结构

考题 多选题权责结构体系的主要内容有(  )。A职能结构B层次结构C部门结构D职权结构E知识结构

考题 单选题“完成企业目标所需的各项业务一作及其比例和关系”指的是()。A 职能结构B 部门结构C 职权结构D 权责结构

考题 单选题组织结构又可简称为()A 职能结构B 层次结构C 权责结构D 职权结构

考题 多选题组织结构体系的主要内容包括()。A职权结构B职能结构C部门结构D权责结构E层次结构

考题 单选题组织结构又可称为( )。A 职能结构B 部门结构C 职权结构D 权责结构

考题 多选题组织结构又可称为权责结构,实际中通常以组织图或组织树的形式出现。这个结构体系的主要内容有( )。A职权结构B职能结构C部门结构D权责结构E层次结构

考题 多选题内部环境包括的内容有()A治理结构B结构设置及权责分配C内部审计D人力资源政策

考题 问答题简析设计组织结构的权责对称原则(简单联系实际)。

考题 名词解释题权责结构答案