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单选题
支持职业院校加大对实践经验较强的一线工作人员外聘，使企业人员进校担任教师，组建具有职业教育特点的典型师资团队，顺应（）的需要。
A
经济发展
B
创新型人才建设
C
产业升级和区域发展
D
产业结构调整
参考答案
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解析：
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考题
关于外聘教师与内部培养教师的优劣比较,表述正确的是()。
A、外聘教师保证交流的顺畅B、企业内部开发教师资源成本较高C、使用内部培养教师可能会加大培训风险D、内部培养教师可能影响培训对象的参与积极性
考题
关于外聘教师与内部培养教师的优劣比较，表述正确的是（ ）。A．外聘教师能保证交流的顺畅B．企业内部开发教师资源成本较高C．使用内部培养教师可能会加大培训风险D．内部培训教师可能影响培训对象的参与积极性
考题
企业选择外聘培训教师进行培训的缺点是?( )
A.高质量且选择范围广的培训教师资源B.带来许多全新的理念C.提升培训档次，反映企业对培训的重视D.外聘培训讲师对企业内部各方面不够熟悉，难以保证实际培训效果
考题
关于企业外聘律师的说法，正确的有（ ）。A．外聘律师是取得律师执业证书的专业人员B．外聘律师担任企业常年法律顾问时，应取得企业法律顾问职业资格C．外聘律师是处理企业特定法律事务的专业人员D．企业外聘律师可以与律师本人签订聘用协议
考题
《安徽省人民政府关于加快发展现代职业教育的实施意见》规定规模以上企业要有机构和人员组织实施职工教育培训、对接职业院校,并按照不低于企业职工岗位5%比例设立学生实习和教师实践岗位()
此题为判断题(对，错)。
考题
支持职业院校加大对实践经验较强的一线工作人员外聘，使企业人员进校担任教师，组建具有职业教育特点的典型师资团队，顺应（）的需要。A、产业结构调整B、经济发展C、产业升级和区域发展D、创新型人才建设
考题
关于应用型高校师资队伍建设的说法错误的是（）。A、可以促进科技创新成果转移转化与产业化没强化人力资本对经济转型升级的推动作用。B、应加强“双师型”教师培养，发展校企之间的师资互通机制。C、应深化职业院校与普通高校的交流合作提高职业院校教师的授课水平。D、应鼓励教师深入企业开展定期实践锻炼。
考题
人们常用“外来的和尚好念经”形容进入企业的外聘人员工作容易顺利展开。这主要是因为：（）A、外聘人员对组织原有状况不了解B、组织中的人员对外来人员历史不了解C、外聘人员一开始更会吃苦耐劳D、外聘人员具有更高的业务素质
考题
下列关于企业外聘律师的说法中，正确的有（）。A、外聘律师应具有法律职业资格和律师执业证书B、外聘律师应在律师事务所执业C、外聘律师担任企业常年法律顾问的应具有企业法律顾问资格D、企业应与律师事务所签订聘用合同
考题
多选题下列关于企业外聘律师的说法中，正确的有（ ）。[2013年真题]A外聘律师应具有法律职业资格和律师执业证书B外聘律师应在律师事务所执业C外聘律师担任企业常年法律顾问的应具有企业法律顾问资格D企业应与律师事务所签订聘用合同
考题
多选题下列关于企业外聘律师的说法中，正确的有（）。A外聘律师应具有法律职业资格和律师执业证书B外聘律师应在律师事务所执业C外聘律师担任企业常年法律顾问的应具有企业法律顾问资格D企业应与律师事务所签订聘用合同
考题
多选题关于企业外聘律师的说法，正确的有（ ）。[2010年真题]A外聘律师是取得律师执业证书的专业人员B外聘律师担任企业常年法律顾问时，应取得企业法律顾问职业资格C外聘律师是处理企业特定法律事务的专业人员D企业外聘律师可以与律师本人签订聘用协议
考题
多选题外聘律师的特点包括（ ）A外聘律师是取得法律职业资格和律师执业证书的专业人员B外聘律师是处理企业特定法律事务的专业人员C外聘律师是企业从外部聘请的法律专业人员D外聘律师是专门为企业提供法律服务的专业人员
考题
单选题关于外聘教师与内部培养教师的优劣比较，表述正确的是（）。A
外聘教师保证交流的顺畅B
企业内部开发教师资源成本较高C
使用内部培养教师可能会加大培训风险D
内部培养教师可能影响培训对象的参与积极性
考题
判断题职业院校的教师和学生是职业教育教学情境因素中最活跃、最核心和最具关键性的两个因素。A
对B
错
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