网友您好, 请在下方输入框内输入要搜索的题目:
题目内容
(请给出正确答案)
单选题
关于面试的几种表现,不正确的是()。
A
形式多样化
B
内容全面化
C
考官外行化
D
程序规范化
参考答案
参考解析
解析:
暂无解析
更多 “单选题关于面试的几种表现,不正确的是()。A 形式多样化B 内容全面化C 考官外行化D 程序规范化” 相关考题
考题
下列关于面试工作流程的表述,不正确的有( )。A.面试之前先确定面试的目的B.在开始阶段,面试者要努力创造一种和谐的面谈气氛C.在面试深入阶段表达面试者的观点非常重要D.在结束阶段制定面试评价表E.面试最大的缺陷在于主观性
考题
(2015年5月)关于行为描述面试的说法,不正确的是( )
A.它是一种特殊的结构化面试
B.所有面试问题都是行为性问题
C.其假设前提是“说和做存在较高的一致性”
D.其实质是识别关键性的工作要求
考题
以下哪些是面试中的常见错误()A、在面试之前不知道面试的目的是什么B、面试中不仅要考核应聘者的语言表达还要看其非语言方面的表现C、面试的过程缺乏整体结构D、面试过程中以点带面E、根据前一个应聘者的表现对后一应聘者进行评判
考题
以下关于电话面试的技巧,不正确的是()。A、对于突然的电话面试,不应该立刻表示方便接电话B、事先约定的电话面试,要提前做好各项准备C、选择良好的通话环境D、设置标新立异的彩铃或先挂断电话
考题
单选题以下关于电话面试的技巧,不正确的是()。A
对于突然的电话面试,不应该立刻表示方便接电话B
事先约定的电话面试,要提前做好各项准备C
选择良好的通话环境D
设置标新立异的彩铃或先挂断电话
考题
单选题关于改善面试效果的说法,错误的是( )。A
采用情境化结构面试B
面试前做好充分准备C
系统培训面试考官D
尽量延长面试时间
热门标签
最新试卷