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单选题
人员推销的工作步骤是寻找顾客、接近准备、接近顾客、()、处理异议、达成交易和跟踪服务。
A

订购单获取

B

推销面谈

C

推销技巧

D

销售人员培训


参考答案

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考题 下列关于接近准备的说法,正确的是() A.推销员在接近某一特定顾客之前进一步了解该顾客的情况B.推销人员在接近某一特定顾客之前不断学习、提高自我的过程C.推销人员在接近某一特定顾客之前确定接近方式的过程D.推销人员在接近某一特定顾客之前确定接近时间的过程

考题 推销的基本过程是寻找准顾客、顾客资格审查、()、()、()、推销洽谈、顾客异议处理和促成交易。 A.接近准备、约见顾客、接近顾客B.约见顾客、接近顾客、了解顾客C.查阅相关资料、了解顾客、约见顾客D.策划准备、约见顾客、了解顾客

考题 ()是推销的起点。 A、约见顾客B、寻找顾客C、接近顾客D、了解顾客

考题 以下哪一项不是推销接近阶段的工作内容?()。 A.接近顾客准备B.约见顾客C.正式接近顾客D.推销洽谈

考题 “但是”法是()。 A、寻找顾客的方法B、处理顾客异议的方法C、接近顾客的方法D、推销成交的方法

考题 人员推销的程序一般是:寻找(),(),接近顾客,推销洽谈,处理异议,成交及善后工作。

考题 产品推销一般有哪些工作程序?()A、寻找客户,推销准备B、推销接近,推销说明C、排除推销障碍,达成交易D、事后跟踪服务

考题 推销接近是推销人员正式开展推销面谈的前奏,是整个推销过程的一个重要环节。推销接近一般包括()、约见顾客与正式接近顾客三个环节。A、接近顾客准备B、电话约见C、熟人介绍D、了解顾客信息

考题 推销的起点是()。A、寻找顾客B、接近顾客C、约见顾客D、推销准备

考题 人员推销的工作步骤是寻找顾客、接近准备、接近顾客、()、处理异议、达成交易和跟踪服务。A、订购单获取B、推销面谈C、推销技巧D、销售人员培训

考题 ()是推销人员与潜在顾客初步接触的阶段,是推销洽谈的开端。A、寻找顾客B、推销接近C、异议处理D、资格鉴定

考题 推销的最终目的是()。A、接近顾客B、促成购买行为C、与顾客洽谈D、处理顾客异议

考题 ()是顾客接受推销人员的建议及推销演示,并且立即购买推销品的行动过程。A、接近顾客B、成交C、签订合同D、顾客服务

考题 人员推销必须遵循一定的工作程序,正确的步骤是()A、事前准备→寻找顾客→登门访问→克服障碍→完成交易→反馈信息B、寻找顾客→事前准备→登门访问→克服障碍→完成交易→反馈信息C、寻找顾客→事前准备→登门访问→反馈信息→克服障碍→完成交易D、寻找顾客→事前准备→克服障碍→登门访问→完成交易→反馈信息

考题 人员推销的最后一步是()。A、接近顾客B、消除异议C、完成交易D、跟踪和维护

考题 人员推销的过程与顺序是:寻找和筛选潜在顾客,洽谈,接近顾客,处理异议,成交及后续工作。

考题 衡量推销人员实际能力的最重要的标准是()。A、寻找顾客B、推销洽谈C、处理顾客异议D、成交

考题 以下哪项属于酒店人员推销的程序()。A、寻找顾客B、接近前的准备C、接近目标顾客D、处理异议E、达成交易

考题 单选题()是推销人员与潜在顾客初步接触的阶段,是推销洽谈的开端。A 寻找顾客B 推销接近C 异议处理D 资格鉴定

考题 判断题人员推销的过程与顺序是:寻找和筛选潜在顾客,洽谈,接近顾客,处理异议,成交及后续工作。A 对B 错

考题 单选题推销的最终目的是()。A 接近顾客B 促成购买行为C 与顾客洽谈D 处理顾客异议

考题 单选题销售的起点是()A 寻找顾客B 接近顾客C 约见顾客D 推销准备

考题 单选题衡量推销人员实际能力的最重要的标准是()。A 寻找顾客B 推销洽谈C 处理顾客异议D 成交

考题 单选题人员推销必须遵循一定的工作程序,正确的步骤是()A 事前准备→寻找顾客→登门访问→克服障碍→完成交易→反馈信息B 寻找顾客→事前准备→登门访问→克服障碍→完成交易→反馈信息C 寻找顾客→事前准备→登门访问→反馈信息→克服障碍→完成交易D 寻找顾客→事前准备→克服障碍→登门访问→完成交易→反馈信息

考题 单选题推销的起点是()。A 寻找顾客B 接近顾客C 约见顾客D 推销准备

考题 单选题人员推销的最后一步是()。A 接近顾客B 消除异议C 完成交易D 跟踪和维护

考题 单选题推销接近是推销人员正式开展推销面谈的前奏,是整个推销过程的一个重要环节。推销接近一般包括()、约见顾客与正式接近顾客三个环节。A 接近顾客准备B 电话约见C 熟人介绍D 了解顾客信息