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单选题
领导()有助于群策群力。
A
最先表态
B
最后表态
C
中间表态
D
随时表态
参考答案
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解析:
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考题
研究和应用组织行为学的意义()。
A、有助于加强以人为中心的管理,充分调动人的积极性、主动性和创造性B、有助于知人善用,合理地使用人才C、有助于改善人际关系,增强全体的合理凝聚力和向心力,促进社会的和谐发展D、有助于提高领导水平,改善领导者和被领导者的关系
考题
基于发展中心的领导力开发的意义()。
A.发展中心有助于领导者提高战略思维能力B.发展中心有助于领导者提升资源整合能力C.发展中心有助于领导者提升选人任人能力D.发展中心有助于促进企业管理变革
考题
通过实施行为干预系统能得到的收益,下列说法错误的是()A、有助于领导和员工快速的识别自身的风险行为B、有助于找到领导和员工出现风险行为的原因和结果C、能够改善组织的文化,变得积极和理想D、能够杜绝员工的违章行为
考题
下列关于“领导一支笔”的预算执行申请审批模式的说法中正确的是()A、降低了预算执行的效率B、有助于控制预算执行过程C、适合单位规模小、人员不多的情况D、领导集中审批模式有助于进行科学决策
考题
多选题对教育与领导活动相互作用的正确理解是()A人员素质的高低是影响领导获活动的重要因素B良好的教育背景有助于提高领导者的管理水平C只要领导者素质高,成员可以没有多少文化D成员较高的教育水平有助于提高领导者的管理效能
考题
判断题领导就是影响人们心甘情愿、群策群力地为实现既定目标而努力。它不仅仅使人们乐意去工作,而且使人们充满热情并信心十足地去工作。A
对B
错
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