网友您好, 请在下方输入框内输入要搜索的题目:

题目内容 (请给出正确答案)
多选题
为了使工作丰富化,应考虑()
A

让员工在不同的工序和设备上操作

B

告诉员工结果反馈给员工

C

把工作结果反馈给员工

D

使员工明确完成其岗位任务的重要意义

E

让员工自行设定工作目标,提高员工的责任感


参考答案

参考解析
解析: 暂无解析
更多 “多选题为了使工作丰富化,应考虑()A让员工在不同的工序和设备上操作B告诉员工结果反馈给员工C把工作结果反馈给员工D使员工明确完成其岗位任务的重要意义E让员工自行设定工作目标,提高员工的责任感” 相关考题
考题 为了使岗位工作丰富化,应考虑()。 A:信息的沟通与反馈B:赋予必要的自主权C:任务的整体性D:明确任务的意义E:任务多样化

考题 为了减少枯燥单调感,同时使员工学到更多的技能,张小姐应让员工在能力相似的工作之间不断地进行( )。A.工作扩大化B.工作丰富化C.工作轮换D.目标设置

考题 为了使岗位工作丰富化,需要考虑的因素有( )。A.技能的多样化B.任务的整体性C.任务的意义D.工作的自主性E.工作的反馈

考题 为了使员工工作丰富化,应考虑的主要因素有( )。A.多样化B.任务的整体C.任务的意义D.自主权E.反馈

考题 为了使岗位工作丰富化,应该考虑的重要因素有( )。A.多样化B.任务的整体性C.任务的意义D.自主权E.任务的重要性

考题 为了使岗位工作丰富化,应该考虑的因素有( )。A.任务整体性B.任务多样化C.任务的意义D.赋予自主权E.沟通与反馈

考题 工作激励的关键就是使工作丰富化。() 此题为判断题(对,错)。

考题 工作丰富化是指横向增加工作任务的数目或变化性,使工作内容变得更多样。()

考题 为了使岗位工作丰富化,应注重达到()A:任务的整体性B:任务的多样化C:明确任务的意义D:定期轮换岗位E:注重信息沟通与反馈

考题 赫茨伯格认为,提高工作效率的关键是()A、使工作合理化B、使工作丰富化C、使工作效率化D、使工作程序化

考题 为了使工作丰富化,应考虑()A、让员工在不同的工序和设备上操作B、告诉员工结果反馈给员工C、把工作结果反馈给员工D、使员工明确完成其岗位任务的重要意义E、让员工自行设定工作目标,提高员工的责任感

考题 为了使转向轮转向轻便,主销应前倾。()

考题 为了使岗位工作丰富化,应该考虑的重要因素有多样化、任务的整体性、()、()。

考题 为使员工从工作中感受到成就感、满足感,需要在工作设计时考虑()。A、工作专业化B、工作扩大化C、工作职务轮换D、工作丰富化

考题 为了使拉杆安全可靠的工作,在装配时应使拉杆具有足够的()。

考题 实行弹性工作时间体现了();增强工人的责任感;使工作丰富化;工人参与管理。

考题 什么是工作丰富化?如何实现工作丰富化?

考题 为了使员工工作丰富化,应考虑的主要因素有()。A、多样化B、任务的整体C、任务的意义D、自主权E、反馈

考题 为了使岗位工作丰富化,应该考虑的因素有()。A、任务整体性B、任务多样化C、任务的意义D、赋予自主权E、沟通与反馈

考题 工作激励的关键就是使工作丰富化。()

考题 为了工作在线性工作区,应使集成运放电路处于()状态;为了工作在非线性区,应使集成运放电路处于()状态。

考题 单选题赫茨伯格认为,提高工作效率的关键是()A 使工作合理化B 使工作丰富化C 使工作效率化D 使工作程序化

考题 多选题为了使员工工作丰富化,应考虑的主要因素有()。A多样化B任务的整体C任务的意义D自主权E反馈

考题 填空题实行弹性工作时间体现了();增强工人的责任感;使工作丰富化;工人参与管理。

考题 填空题为了使岗位工作丰富化,应该考虑的重要因素有多样化、任务的整体性、()、()。

考题 多选题为使员工从工作中感受到成就感、满足感,需要在工作设计时考虑()。A工作专业化B工作扩大化C工作职务轮换D工作丰富化

考题 判断题工作激励的关键就是使工作丰富化。()A 对B 错