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城市管理行政执法部门对违反城市管理法律、法规、规章行为的举报、投诉,应当在()内予以处理,处理情况应当告知举报人、投诉人,并为举报人、投诉人保密。
- A、12小时
- B、24小时
- C、48小时
- D、72小时
参考答案
更多 “城市管理行政执法部门对违反城市管理法律、法规、规章行为的举报、投诉,应当在()内予以处理,处理情况应当告知举报人、投诉人,并为举报人、投诉人保密。A、12小时B、24小时C、48小时D、72小时” 相关考题
考题
由于目前缺乏相关法律支撑,城管在行使集中行政处罚权的过程中面临许多问题和困惑。目前涉及城市管理的法律法规多达50多部,但没有一部专门针对城市管理的独立法律法规,相互之间缺乏系统性和连贯性,到底该怎么管,没有一个标准,这给城管的实际工作带来诸多不便。 根据文意,下列说法正确的一项是( )。 A.城管在行使集中行政处罚权的过程中经常有法不依 B.缺少专门针对城市管理的独立法律法规导致城管在执法过程中面临许多问题和困惑 C.没有足够的涉及城市管理的法律法规使得城管执法缺少法律依据 D.造成城管执法中产生诸多问题的关键不在于法律法规,而在于如何执法
考题
劳动保障监察机构的职责主要是( )。A.检查用人单位制定的劳动规章制度是否违反法律法规规定B.宣传劳动保障法律法规,督促用人单位贯彻执行C.监督检查用人单位遵守劳动保障法律法规的情况D.受理对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的举报、投拆E.依法纠正和查处违反劳动保障法律、法规或者规章的行为
考题
下列哪些选项体现相对集中行政强制权制度()。A、兰州市城市管理行政执法局可以实施地方性法规规定的与行政处罚权有关的行政强制措施B、白银市城市管理行政执法局可以实施行政法规规定的与行政处罚权有关的行政强制C、天水市城市管理行政执法局可以实施法律规定的与行政处罚权有关的行政强制措施D、庆阳市城市管理行政执法局可以实施地方性法规规定的与行政处罚权有关的行政强制
考题
劳动保障行政部门实施劳动保障监察应履行的职责有()。A、宣传劳动保障法律、法规和规章,督促用人单位贯彻执行B、检查用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况C、受理对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的举报、投诉D、依法纠正和查处违反劳动保障法律、法规或者规章的行为
考题
市民如发现城管执法人员存在不按程序执法、殴打相对人、着制服饮酒等行为可以向()举报。A、临沂市城市管理行政执法局督察科B、临沂市城市管理行政执法局办公室C、临沂市城市管理行政执法局法制科
考题
关于相对集中的行政强制实施,下列说法正确的是()A、武汉市城市管理执法局可以实
施行政法规规定的与行政处罚
权有关的行政强制措施B、武汉市城市管理执法局可以实
施法律规定的与行政处罚权有
关的行政强制执行C、宜昌市城市管理执法局可以实
施地方性法规规定的与行政处
罚权有关的行政强制措施D、宜昌市城市管理执法局可以实
施行政法规规定的与行政处罚
权有关的行政强制执行
考题
执法部门对违反规划管理规定的部分行为实施行政处罚,主要依据是()A、城市市容和环境卫生管理方面方面法律、法规和规章的规定B、城乡规划管理方面法律、法规和规章的规定C、城市绿化管理方面法律、法规和规章的规定D、市政公用管理方面法律、法规和规章的规定
考题
执法部门对违反城市市容和环境卫生管理规定的行为实施行政处罚,主要依据()A、城市市容管理方面法律、法规和规章规定B、环境卫生管理方面法律、法规和规章的规定C、公安交通管理方面法律、法规和规章的规D、市政公用管理方面法律、法规和规章的规定
考题
执法部门对违反市政公用管理规定的行为实施行政处罚,主要依据是()A、城市市容和环境卫生管理方面方面法律、法规和规章的规定B、城乡规划管理方面法律、法规和规章的规定C、城市绿化管理方面法律、法规和规章的规定D、市政公用管理方面法律、法规和规章的规定
考题
劳动保障行政部门实施劳动保障监察,履行下列职责:()A、宣传劳动保障法律、法规和规章,督促用人单位贯彻执行B、检查用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况C、受理对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的举报、投诉D、依法纠正和查处违反劳动保障法律、法规或者规章的行为
考题
单选题城市管理行政执法部门对违反城市管理法律、法规、规章行为的举报、投诉,应当在()内予以处理,处理情况应当告知举报人、投诉人,并为举报人、投诉人保密。A
12小时B
24小时C
48小时D
72小时
考题
多选题关于《劳动保障监察条例》下列描述正确的项是()A劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为作出行政处罚或者行政处理决定前,可以不听取用人单位的陈述、申辩B劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为作出行政处罚或者行政处理决定,可以不告知用人单位依法享有申请行政复议或者提起行政诉讼的权利C劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为作出行政处罚或者行政处理决定前,应当听取用人单位的陈述、申辩D劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为作出行政处罚或者行政处理决定,应当告知用人单位依法享有申请行政复议或者提起行政诉讼的权利
考题
多选题劳动保障行政部门实施劳动保障监察应履行的职责有()。A宣传劳动保障法律、法规和规章,督促用人单位贯彻执行B检查用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况C受理对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的举报、投诉D依法纠正和查处违反劳动保障法律、法规或者规章的行为
考题
判断题执法部门应当及时制止和查处辖区内发生的违反城市管理法律、法规、规章规定的行为。A
对B
错
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