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未成年工是指年满()周岁而未满()周岁的劳动者,不得安排从事有毒有害作业及特别繁重的体力劳动,禁止安排加班加点的夜班工作。

  • A、16,18
  • B、19,20
  • C、16,20
  • D、18,20

参考答案

更多 “未成年工是指年满()周岁而未满()周岁的劳动者,不得安排从事有毒有害作业及特别繁重的体力劳动,禁止安排加班加点的夜班工作。A、16,18B、19,20C、16,20D、18,20” 相关考题
考题 未成年工是指年满()未满()周岁的劳动者。 A10,14B14,16C12,16D16,18

考题 《劳动法》中未成年工是指年满()周岁未满()周岁的劳动者。A.14,16B.16,18C.18,20D.20,22

考题 据《未成年工特殊保护规定》规定,未成年工是指()的劳动者。A 未满14周岁的劳动者B 年满14周岁未满16周岁的劳动者C 年满16周岁未满18周岁的劳动者D 年满18周岁未满20周岁的劳动者

考题 国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。未成年工是指()的劳动者。 A.年满十五周岁未满十六周岁B.年满十六周岁未满十八周岁C.年满十八周岁未满二十周岁

考题 缩短工作日适用于( )。A.从事夜班工作的职工B.哺乳未满l周岁婴儿的女职工C.从事矿山井下、高山、有毒有害、特别繁重或过度紧张等作业的职工D.未成年工

考题 缩短工作日适用于( )。A.从事夜班工作的职工B.哺乳未满1周岁婴儿的女职工C.从事矿山井下、高山、有毒有害、特别繁重或过度紧张等作业的职工D.未成年工

考题 未成年工是指( )的劳动者A.年满十四周岁未满十六周岁 B.年满十四周岁未满十八周岁 C.年满十六周岁未满十八周岁 D.年满十八周岁未满二十周岁

考题 下列关于未成年工特殊保护的说法中,正确的是()A、未成年工是指年龄未满16周岁的劳动者 B、法律禁止招用未满18周岁的劳动者 C、不得安排未成年工从事有毒有害以及国家规定的第四级体力劳动强度的工作 D、招用未成年工应由县级以上人民政府批准

考题 依据《劳动法》的规定,下列关于未成年工的说法中,正确的是( )。A.禁止用人单位安排未成年工从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动 B.用人单位应当不定期对未成年工进行健康检查 C.未成年工是指年满15周岁未满18周岁的劳动者 D.禁止用人单位安排未成年工从事高处、低温、冷水作业和国家规定的第三级体力劳动强度的劳动

考题 下列关于未成年工特殊保护的说法中,正确的是()A.未成年工是指年龄未满16周岁的劳动者 B.法律禁止招用未满18周岁的劳动者 C.不得安排未成年工从事有毒有害以及国家规定的第四级体力劳动强度的工作 D.招用未成年工应由县级以上人民政府批准

考题 根据《劳动法》,关于妇女、未成年工劳动保护的说法,正确的有()。 A.企业应当为未成年工定期进行健康检查 B.企业不得聘用未满18周岁的未成年人 C.企业不得安排未成年工从事有毒有害的劳动 D.企业不得安排妇女从事高处、低温、冷水作业 E.企业不得安排妇女从事国家规定的第4级体力劳动强度的劳动

考题 根据我国《劳动法》的有关规定,对未成年工的特殊保护规定主要包括( )。A.不得安排未成年工从事夜班的劳动 B.不得安排未成年工从事有毒有害的劳动 C.不得安排未成年工从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动 D.用人单位应当对未成年工定期进行健康检查 E.未成年工指的是年满 16 周岁的劳动者

考题 未成年工,指年满()周岁未满()周岁的劳动者。

考题 对未成年工不得安排从事特别繁重体力劳动,禁止加班加点工作。未成年工是指年满()未满18周岁的劳动者。A、15周岁B、16周岁C、17周岁

考题 未成年工是指年满()周岁、未满()周岁的劳动者。

考题 对不满18周岁的未成年工及妊娠、哺乳的女职工,不得安排其从事严重()作业和繁重的体力劳动。

考题 下列选项中,关于劳动者特殊保护的规定,不正确的是()。A、对于怀孕的女性,不得安排其延长工作时间和夜班劳动B、禁止安排女职工从事矿山井下作业C、对于年满16周岁但未满18周岁的未成年工,用人单位应当定期进行健康检查D、女职工生育享受不少于90天的产假

考题 对未成年工不得安排从事特别繁重休力劳动,禁止加班加点工作,未成年人指()的劳动者。

考题 未成年工,是指年满()周岁、未满18周岁的劳动者。

考题 依据《中华人民共和国劳动法》规定,国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护,下列关于特殊保护的描述中,正确的是()。A、未成年工是指年满16周岁未满18周岁的劳动者B、禁止安排女职工从事矿山井下、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动C、不得安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业和国家规定的第三级体力劳动强度的劳动D、对怀孕6个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动

考题 下列选项中错误的是()A、女职工生育享受不少于120天的产假B、用人单位应当对未成年工定期进行健康检查C、未成年工是指年满16周岁未满18周岁的劳动者D、不得安排女职工在哺乳未满1周岁的婴儿期间延长工作时间和夜班劳动

考题 单选题下列选项中错误的是()A 女职工生育享受不少于120天的产假B 用人单位应当对未成年工定期进行健康检查C 未成年工是指年满16周岁未满18周岁的劳动者D 不得安排女职工在哺乳未满1周岁的婴儿期间延长工作时间和夜班劳动

考题 单选题对未成年工不得安排从事特别繁重体力劳动,禁止加班加点工作。未成年工是指年满(),未满18周岁的劳动者。A 15周岁B 16周岁C 17周岁

考题 填空题对不满18周岁的未成年工及妊娠、哺乳的女职工,不得安排其从事严重()作业和繁重的体力劳动。

考题 多选题根据我国《劳动法》的有关规定,对未成年工的特殊保护规定主要包括( )。A不得安排未成年工从事矿山井下的劳动B不得安排未成年工从事有毒有害的劳动C不得安排未成年工从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动D用人单位应当对未成年工定期进行健康检查E未成年工指的是年满14周岁未满16周岁的劳动者

考题 单选题根据《劳动法》,下列关于未成年工的说法中,正确的是( )A 禁止用人单位安排未成年工从事国家规定的第3级体力劳动强度的劳动B 用人单位应当对未成年工定期进行健康检查C 禁止用人单位安排未成年工从事高处、低温、冷水作业D 未成年工是指年满14周岁未满18周岁的劳动者

考题 单选题未成年工是指年满()周岁,未满()周岁的劳动者。A 16,18B 18,18C 16,16