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劳动争议调解仲裁委员会做出的已经生效的调解书,一方当事人不拒不履行的,另一方当事人有权向()申请强制执行。

  • A、调解委员会
  • B、仲裁委员会
  • C、人民法院
  • D、行政机关

参考答案

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考题 劳动争议发生以后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向( )申请仲裁。A.劳动行政关系管理部门B.劳动争议仲裁委员会C.人民法院D.劳动争议调解委员会

考题 根据《劳动人事争议仲裁办案规则》,仲裁委员会决定不予制作调解书的,可以口头通知当事人。()

考题 :根据《中华人民共和国劳动法》的规定,关于用人单位与劳动者之间劳动争议的解决,以下说法正确的是( )。A.当事人向本单位劳动争议调解委员会申请调解,是解决争议的必经程序B.如果一方当事人不履行生效的劳动仲裁裁决,另一方当事人可以申请人民法院强制执行C.当事人可以直接向人民法院提出诉讼D.劳动争议仲裁委员会具有劳动争议的最终裁决权,仲裁裁决一经作出立即生效

考题 经法院调解双方当事人达成协议,在送达调解书时一方当事人拒绝接受的,调解书已经生效。

考题 根据《劳动争议调解仲裁法》的规定,以下说法正确的有:( )A.当事人申请劳动争议仲裁后,应当先自行和解。达成和解协议的,应当撤回仲裁申请B.仲裁庭在作出裁决前,应当先行调解。调解达成协议的,仲裁庭应当制作调解书C.调解书应当写明仲裁请求和当事人协议的结果。调解书由仲裁员签名,加盖劳动争议仲裁委员会印章,送达双方当事人。调解书经双方当事人签收后,发生法律效力 D.调解不成或者调解书送达前,一方当事人反悔的,仲裁庭应当及时作出裁决

考题 根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定当事人对发生法律效力的调解书、裁决书,应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的,另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。受理申请的()应当依法执行。A 调解组织B 劳动争议仲裁委员会C 人民法院D 人民检察院

考题 人民法院对劳动争议仲裁委员会做出的生效的( )有权予以强制执行。A.裁决书B.调解书C.开庭通知D.补正通知

考题 当发生劳动争议时,当事人的下列做法中不正确的是( )。A.当事人一方直接到人民法院起诉B.当事人向本单位劳动争议调解委员会申请调解C.当事人一方直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁D.当事人所在单位的劳动争议调解委员会调解不成,当事人一方要仲裁的,向劳动争议仲裁委员会申请仲裁

考题 下列属于劳动争议当事人的权利的有( )。 A.有权拒绝调解而直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁 B.在调解、仲裁程序中,有权要求有关调解、仲裁人员回避 C.有权在劳动争议处理过程中与另一方自行和解 D.劳动争议仲裁程序中调解达成协议后、调解书送达之前有权反悔 E.当劳动争议仲裁委员会不受理仲裁申请时,无权要求其作出说明。

考题 人民法院对劳动争议仲裁委员会做出的生效的( )有权予以强制执行。A.裁决书 B.调解书 C.开庭通知 D.补正通知 E.协议书

考题 我国《劳动争议调解仲裁法》规定,劳动争议一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的,另一方当事人可以申请()。A、劳动争议调解委员会强制执行 B、劳动争议仲裁委员会强制执行 C、人民法院强制执行 D、劳动行政部门强制执行

考题 下列关于劳动争议仲裁强制原则的说法,正确的是()。A:劳动争议双方当事人必须都同意仲裁,仲裁委员会才能受理 B:劳动争议当事人只要有一方申请仲裁,仲裁委员会即可受理 C:仲裁庭对劳动争议调解不成,必须征得当事人同意,才可行使裁决权 D:仲裁庭对劳动争议调解不成,无需征得当事人同意,可直接行使裁决权 E:对发生法律效力的仲裁裁定,一方当事人不履行,另一方当事人可申请人民法院强制执行

考题 《劳动法》规定:劳动争议发生后,当事人可以向本单位()申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向()申请仲裁。A、劳动争议调解委员会;法院B、劳动争议调解委员会;劳动争议仲裁委员会C、工会;劳动争议仲裁委员会D、职工代表大会;劳动争议仲裁委员会

考题 已经在劳动争议仲裁委员会的调解书上签字,还能反悔吗?

考题 调解书生效后,一方当事人不履行调解书的,另一方当事人可以()。A、上诉B、起诉C、申请强制执行D、对法院申请再进行调解

考题 调解书的生效时间是()。A、达成调解协议时B、任何一方收到调解书时C、调解书盖上法院印章时D、双方当事人签收时

考题 根据《劳动争议调解仲裁法》的规定,以下说法正确的有:()A、当事人申请劳动争议仲裁后,应当先自行和解。达成和解协议的,应当撤回仲裁申请B、仲裁庭在作出裁决前,应当先行调解。调解达成协议的,仲裁庭应当制作调解书C、调解书应当写明仲裁请求和当事人协议的结果。调解书由仲裁员签名,加盖劳动争议仲裁委员会印章,送达双方当事人。调解书经双方当事人签收后,发生法律效力D、调解不成或者调解书送达前,一方当事人反悔的,仲裁庭应当及时作出裁决

考题 劳动争议仲裁委员会作出的调解书已经发生法律效力,一方当事人反悔提起诉讼的,人民法院()受理。A、不予B、不宜C、可以D、应当

考题 多选题人民法院对劳动争议仲裁委员会做出的生效的()有权予以强制执行。A裁决书B调解书C开庭通知D补正通知E协议书

考题 单选题劳动争议仲裁委员会作出的调解书已经发生法律效力,一方当事人反悔提起诉讼的,人民法院()受理。A 不予B 不宜C 可以D 应当

考题 单选题我国《劳动争议调解仲裁法》规定,劳动争议一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的,另一方当事人可以申请()。A 劳动争议调解委员会强制执行B 劳动争议仲裁委员会强制执行C 人民法院强制执行D 劳动行政部门强制执行

考题 判断题经法院调解双方当事人达成协议,在送达调解书时一方当事人拒绝接受的,调解书已经生效。A 对B 错

考题 多选题以下关于不需要制作调解书的案件的说法中正确的有 ( )A对于不需要制作调解书的案件,调解协议自当事人各方同意在调解协议上签名或者盖章后生效B调解协议经法院审查确认后,应当记入笔录或将协议附卷,并由当事人、审判人员签名或者盖章后即具有法律效力C当事人在调解协议生效后仍请求制作调解书的,人民法院不予准许D当事人在调解协议生效后仍请求制作调解书的,人民法院应当制作调解书;当事人拒收的,不影响调解协议的效力E当事人在调解协议生效后仍请求制作调解书的,人民法院应当制作调解书;一方不履行调解协议的,另一方可以持调解书向人民法院申请执行

考题 单选题调解书生效后,一方当事人不履行调解书的,另一方当事人可以()。A 上诉B 起诉C 申请强制执行D 对法院申请再进行调解

考题 问答题已经在劳动争议仲裁委员会的调解书上签字,还能反悔吗?

考题 单选题劳动争议调解仲裁委员会做出的已经生效的调解书,一方当事人不拒不履行的,另一方当事人有权向()申请强制执行。A 调解委员会B 仲裁委员会C 人民法院D 行政机关

考题 单选题下列情形中,可以向调解委员会申请调解的是(  )。A 发生争议后双方当事人协商不成的B 企业调解委员会调解后,一方反悔的C 劳动争议经仲裁委员会仲裁后,当事人一方反悔的D 劳动争议经仲裁委员会仲裁后,当事人一方向人民法院起诉的