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在预算差异分析中，（）通常不视为真正的预算差异。

  • A、跨时间差异
  • B、跨项目差异
  • C、跨部门/业务单元差异
  • D、利润差异

参考答案

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考题 下列有关在做预算差异分析时应掌握的原则的说法中，错误的是( )。A．总额差异的重要性大于分项差异B．重点应在可控制预算上C．总额差异不大但分项差异大时，表示预算科目的配置有必要重编D．差异太大时表示预算效果不好，不用花过多时间分析
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考题 关于预算和实际的差异分析的说法，错误的是( )。A．进行预算和实际的差异分析时，总额差异和细目差异同样重要B．进行预算和实际的差异分析时，如果实在无法降低支出，就要设法增加收入C．进行预算和实际的差异分析时，如果刚开始做预算差异很大，应每月选择一个重点项目集中改善D．进行预算和实际的差异分析时，要订出追踪预算额和实际发生额之间的差异的金额门槛或比率门槛
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考题 下列关于预算控制的叙述错误的是( )A．进行预算和实际的差异分析时,要订出追踪预算额和实际发生额之间的差异的金额门槛或比率门槛B．进行预算和实际的差异分析时,如果实在无法降低支出,就要设法增加收入C．进行预算和实际的差异分析时,总额差异和细目差异同样重要D．进行预算和实际的差异分析时,如果刚开始做预算差异很大时,应每月选择一个重点项目集中改善
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考题 下列关于预算与实际的差异分析，说法正确的是（）。A.总额差异的重要性低于细目差异 B.若差异很大的需要各个项目同时进行改善 C.不能调整收入 D.依据预算的分类个别分析
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考题 下列关于预算与实际的差异分析的说法，错误的是（ ）。 Ⅰ总额差异的重要性小于细目差异 Ⅱ要定出追踪的差异金额或比率门槛 Ⅲ依据预算的分类个别分析 Ⅳ若差异很大则需要各个项目同时进行改善A.Ⅰ、Ⅱ B.Ⅰ、Ⅳ C.Ⅱ、Ⅲ D.Ⅰ、Ⅲ、Ⅳ
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考题 在预算差异分析中，（）通常不视为真正的预算差异。A.利润差异 B.跨项目差异 C.跨时间差异 D.跨部门/业务单元差异
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考题 在预算差异分析中，（）最应被企业管理者重视。A.跨项目差异 B.跨部门/业务单元差异 C.跨时间差异 D.利润差异
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考题 三因素分析法中，计算固定制造费用差异时，可将“能量差异”进一步分拆为（）。A、能力差异和预算差异B、能力差异和效率差异C、预算差异和效率差异D、能力差异和耗费差异
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考题 以下哪项差异加上弹性预算差异等于总静态预算差异？（） A、销售量差异B、效率差异C、价格差异D、销售组合差异
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考题 在预算差异分析中，（）最应被企业管理者重视。A、跨时间差异B、跨项目差异C、跨部门/业务单元差异D、利润差异
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考题 弹性预算中，由于业务量变动形成的差异称为（）。A、耗费差异B、成果差异C、开支差异D、预算差异
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考题 固定制造费用成本差异等于（）。A、开支差异+预算差异+生产能力利用差异B、能量差异+预算差异C、预算差异+效率差异+生产能力利用差异D、能量差异+效率差异
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考题 在标准成本差异分析中，固定制造费用成本差异可以进一步分为（）。A、价格差异和效率差异B、开支差异和预算差异C、生产量差异和效率差异D、预算差异和生产量差异
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考题 单选题在标准成本差异分析中，固定制造费用成本差异可以进一步分为（）。A 价格差异和效率差异B 开支差异和预算差异C 生产量差异和效率差异D 预算差异和生产量差异
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考题 单选题以下哪项差异加上弹性预算差异等于总静态预算差异？（）A 销售量差异B 效率差异C 价格差异D 销售组合差异
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考题 单选题寿险业务的利润分析不涉及（）A 死差异B 益差异C 利差异D 费差异
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考题 单选题在预算差异分析中，（）通常不视为真正的预算差异。A 跨时间差异B 跨项目差异C 跨部门/业务单元差异D 利润差异
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考题 单选题在预算差异分析中，（）最应被企业管理者重视。A 跨时间差异B 跨项目差异C 跨部门/业务单元差异D 利润差异
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