网友您好, 请在下方输入框内输入要搜索的题目:

题目内容 (请给出正确答案)

先搭团队再找项目是比较通行的办法。


参考答案

更多 “先搭团队再找项目是比较通行的办法。” 相关考题
考题 人的“内省”智力是指()。 A、在与人交谈或开始行动前,会先花时间思考B、比较于单干,更喜欢团队工作C、比较于小组项目,更喜欢个人项目D、有很多朋友,并喜欢花时间与他们在一起

考题 模板支架拆除应遵循的原则() A、先搭后拆、后搭先拆B、先搭先拆、后搭后拆C、从上到下、对称均匀D、从下到上、对称均匀

考题 一个五人组成的项目团队已经进入到了项目团队的正规期,但是由于项目任务比较紧张。又增添了两名新成员进入团队,则此时项目团队处于()。A.震荡期B.形成期C.变现期D.正规期

考题 项目式组织结构的优点是( )。A.项目经理是真正意义上的项目负责人B.团队成员工作目标比较单一C.项目管理指令一致D.项目团队中各成员无后顾之忧E.项目团队内部容易沟通

考题 项目团队已比较成熟,工作效果明显,这一阶段应是项目团队的( )阶段。A.形成B.规范C.表现D.休整

考题 项目团队已比较成熟,工作效果明显,这一阶段应是项目团队的( )阶段。 A.形成 B.规范 C表现 D.休整

考题 项目团队是由一组个体成员为实现一个具体项目的目标而组建的协同工作队伍。下面关于项目团队特征的描述比较接近的有哪些()A、是为完成特定的项目而设立的专门组织,它具有很高的目的性。B、是一种一次性临时组织。C、项目团队强调的是团队精神和团队合作。D、项目团队的成员在一些情况下,需要同时接受双重领导。

考题 架子拆除的正确方法是()。A、先搭先拆B、先搭后拆C、推倒D、拉倒

考题 拆除工作的程序先搭的先拆,后搭的后拆。

考题 拆除脚手架时的拆除顺序是什么?()A、先搭的后拆、后搭的先拆B、先搭的先拆、后搭的后拆C、不分先搭、后搭同时拆除

考题 以下钢管扣件式脚手架的拆除顺序错误的为()A、后搭的先拆,先搭的后拆B、先搭的先拆,后搭的后拆C、由上至下逐层进行D、严禁上、下同时作业

考题 拆除脚手架时拆除顺序应遵循()、由上而下的原则。A、先搭后拆、后搭先拆B、先搭先拆、后搭后拆C、先外后内,先横后竖D、都行

考题 工程项目精细化管理办法(试行)》中,对项目文化建设,要求通过项目实践,营造良好、和谐的项目文化和团队理念。以下不属于团队理念规定的“五个经营信条”的是()。A、全面B、集约C、尊重D、严格

考题 脚手架的拆除程序,应是先搭先拆,后搭后拆。()

考题 扣件式钢管脚手架拆除顺序()。A、先搭的先拆,后搭的后拆;自上而下逐层拆除B、后搭的先拆,先搭的后拆;自上而下逐层拆除C、先搭的先拆,后搭的后拆;自上而下同时拆除D、后搭的先拆,先搭的后拆;自上而下同时拆除

考题 拆除工作的程序与搭设时相反,应做到()。A、先搭的后拆B、先搭的先拆C、后搭的先拆D、后搭的后拆

考题 脚手架拆除应遵循“先搭先拆,后搭后拆”的原则。

考题 项目团队是由一组个体成员为实现一个具体的项目目标而组建的协同工作队伍。下面关于项目团队特征的描述比较接近的有哪些?()。A、是为完成特定的项目而设立的专门组织,它具有很高的目的性B、是一种一次性临时组织C、项目团队强调的是团队精神和团队合作D、项目团队的成员不能同时接受双重领导

考题 计算最底薪酬标准的办法多种多样,比较通行的是()A、恩格尔系数法B、比重法C、比较法D、调查法E、理论估算法

考题 拆除脚手架时严禁采用的方法是()。A、自上而下B、后搭先拆C、先搭后拆D、整体推倒

考题 多选题拆除工作的程序与搭设时相反,应做到()。A先搭的后拆B先搭的先拆C后搭的先拆D后搭的后拆

考题 单选题架子拆除的正确方法是()。A 先搭先拆B 先搭后拆C 推倒D 拉倒

考题 单选题以下钢管扣件式脚手架的拆除顺序错误的为()A 后搭的先拆,先搭的后拆B 先搭的先拆,后搭的后拆C 由上至下逐层进行D 严禁上、下同时作业

考题 单选题拆除脚手架时的拆除顺序是什么?()A 先搭的后拆、后搭的先拆B 先搭的先拆、后搭的后拆C 不分先搭、后搭同时拆除

考题 多选题项目团队是由一组个体成员为实现一个具体的项目目标而组建的协同工作队伍。下面关于项目团队特征的描述比较接近的有哪些?()。A是为完成特定的项目而设立的专门组织,它具有很高的目的性B是一种一次性临时组织C项目团队强调的是团队精神和团队合作D项目团队的成员不能同时接受双重领导

考题 判断题先搭团队再找项目是比较通行的办法。A 对B 错

考题 多选题计算最底薪酬标准的办法多种多样,比较通行的是()A恩格尔系数法B比重法C比较法D调查法E理论估算法