护士职业生涯设计的基本原则包括() A.局部利益和整体利益相结合B.个人特长和组织社会需要相结合C.长期目标和短期目标相结合D.稳定性和动态性相结合E.动机与兴趣相结合

题目内容（请给出正确答案）

护士职业生涯设计的基本原则包括()

A.局部利益和整体利益相结合

B.个人特长和组织社会需要相结合

C.长期目标和短期目标相结合

D.稳定性和动态性相结合

E.动机与兴趣相结合

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考题员工职业生涯设计一般包括：()、()、()、()4个方面。

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考题职业生涯的管理包括职业生涯设计、发展、开发和()等内容 A决策B研究C反馈D更新

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考题职业生涯路径设计包括()。A.传统职业生涯路径 B.网状职业生涯路径 C.横向职业路径 D.双重职业路径 E.纵向职业路径

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考题着重向较高的管理者职位升迁的职业生涯路径设计包括（）。A．多重职业生涯路径 B．网状职业生涯路径 C．横向职业生涯路径 D．双重职业生涯路径

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考题简述员工职业生涯规划设计的基本原则。

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考题通过职业生涯面谈，可以帮助员工发现其职业生涯规划与发展的问题，包括()。A.人生目标选择不当 B.职业生涯通道设计不当 C.职业生涯规划不够周密 D.培训不足 E.沟通能力有待提高

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考题职业生涯的设计内容包括（）。 A．确定志向 B．自我评估 C．外界评估 D．职业生涯机会评估 E．职业生涯管理

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考题 2、职业生涯的管理包括职业生涯设计、发展、开发和（）等内容A．决策B．研究C．反馈D．更新

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考题【填空题】1.男护士仪容整理的基本原则包括、、、。

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