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主要是测评应聘者人际关系处理能力的情景模拟活动。
A．角色扮演
B．文件筐作业
C．管理游戏
D．无领导小组讨论
参考答案
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考题
下列有关评价中心的陈述，正确的有（ ）。A.无领导小组讨论一般不指定主持人或召集人，成员可以地位平等地讨论问题B.文件筐测验对时间的要求相对比较宽松，强调完成结果的质量C.角色扮演主要是测评应聘者人际关系处理能力的情景模拟活动D.评估人员一般为企业的直线经理或相关专家E.管理游戏趣味性比较强，能引发应聘者浓厚的参与意识
考题
下列有关评价中心的陈述，正确的有()。A:无领导小组讨论一般不指定主持人或召集人，成员可以地位平等地讨论问题
B:文件筐作业对时间的要求相对比较宽松，强调完成结果的质量
C:角色扮演主要是测评应聘者人际关系处理能力的情景模拟活动
D:评估人员一般为企业的直线经理或相关专家
E:管理游戏趣味性比较强，能引发应聘者浓厚的参与意识
考题
下列有关评价中心的陈述，正确的有().A:无领导小组讨论一般不指定主持人或召集人，成员可以地位平等地讨论问题
B:文件筐作业对时间的要求相对比较宽松，强调完成结果的质量
C:角色扮演主要是测评应聘者人际关系处理能力的情景模拟活动
D:评估人员一般为企业的直线经理或相关专家
E:管理游戏趣味性比较强，能引发应聘者浓厚的参与意识
考题
()主要是测评应聘者人际关系处理能力的情景模拟活动。A:角色扮演
B:文件筐作业
C:管理游戏
D:无领导小组讨论
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