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在转移成本中,参加该产品培训付出的成本属于()。

A、学习成本

B、交易成本

C、使用成本

D、沉没成本

参考答案

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考题 培训效果的测定是一项非常复杂的工作。在运用成本收益分析法测定培训成本时，以下描述正确的是（ ）。A．考查培训成本只考查培训直接成本B．考查培训成本只考查间接成本C．学员参加培训而损失的时间是间接成本D．培训管理与工作人员的薪资属于培训直接成本
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考题 总的转移成本包括整个社会为了实现转移而需要付出的代价，可以分为社会转移成本和（）两类。A.社会边际成本B.私人转移成本C.私人边际成本
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考题 转移成本包含那两中成本？（）A.培训成本、人力资源成本B.安装成本、培训成本C.净网络效应，私人成本D.沉淀成本，机会成本
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考题 总的转移成本包括整个社会为了实现转移而需要付出的代价，可以分为社会和私人转移成本两类。
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考题 在职培训付出的成本主要包括( )。A．选拔性考试费用B．受训者工资及教师的讲课费C．受训者参加培训的机会成本D．利用机器或有经验的职工从事培训活动的机会成本
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考题 在职培训付出的成本主要包括（ ）。A．选拔性考试费用B．受训者工资及教师的讲课费C．受训者参加培训的机会成本D．利用机器或有经验的职工从事培训活动的机会成本
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考题 在师傅带学徒的培训中，有经验的师傅要给学徒讲授技能，其工作效率必然会降低或受到影响。此成本是（ ）。A.在职培训所需要的直接成本开支 B.利用机器或有经验的职工从事培训活动的机会成本 C.培训的间接成本 D.受训者参加培训的机会成本
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考题 下列选项中，属于在职培训成本中直接成本的是（ ）。A.教师的讲课费 B.培训场地的租金 C.受训者因脱产参加培训而产生的损失 D.受训者的工资 E.培训设备的费用
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考题 在职培训也是一种人力资本投资活动，也需要付出一定的成本，它主要包括（　　）。A.在职培训所需要的一些间接成本开支 B.在职培训所需要的一些直接成本开支 C.受训者参加培训的机会成本 D.受训者参加培训的非货币成本 E.利用机器或有经验的职工从事培训活动的机会成本
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