以Y理论为指导思想的管理要点有() A、管理者把金钱当作人们工作的最主要的激励手段B、管理者首先注意保健因素,然后用激励因素去激发员工的工作热情C、实行严格的管理制度和法规D、实行以人为本的管理方式E、少用命令式多用启发式,用信任代替监督的方法

题目内容（请给出正确答案）

以Y理论为指导思想的管理要点有()

A、管理者把金钱当作人们工作的最主要的激励手段

B、管理者首先注意保健因素,然后用激励因素去激发员工的工作热情

C、实行严格的管理制度和法规

D、实行以人为本的管理方式

E、少用命令式多用启发式,用信任代替监督的方法

参考答案

考题以X理论的人性假设为指导思想，采取所谓任务管理的措施。()

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考题以X理论的人性假设为指导思想，必然导致严密控制和监督式的管理方式。()

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考题以X理论的人性假设为指导思想,导致的是()的管理方式。A.严密控制B.监督式C.任务管理D.目标管理

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考题目标管理指导思想是以()为基础的。A、X理论B、Y理论C、双因素理论D、Z理论

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考题 ()理论认为人之初性本恶，要靠严密的控制、监督和惩罚来强迫员工为组织效力;()理论认为人之初性本善，在管理中实行以人为中心的、宽容的、民主的管理方式。()A、X理论;Y理论B、X理论;一般管理理论C、人际关系学说;X理论D、行政组织理论;Y理论

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考题家庭健康护理包括A、以家庭为服务对象B、以家庭理论为指导思想C、以护理程序为工作方法D、护士与家庭共同参与E、确保家庭健康

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考题 “以顾客为关注焦点”等八项质量管理原则作为IS0 9000族标准的指导思想和理论基础，首次提出的标准版本是（）。

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考题【单选题】目标管理指导思想是以（）为基础的。A．.X理论B．.Y理论C．.超Y理论D．Z理论

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考题目标管理的指导思想是以人性理论中的“ Y 理论”为基础，即认为在目标明确的条件下，人们能够对自己负责（）A.正确的#B.错误的#C.不确定#D.

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