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马斯洛的“需要层次理论”属于过程型激励理论。()


参考答案

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考题 下面属于过程型激励理论的是() A、需要层次理论B、ERG理论C、双因素理论D、期望理论

考题 以下哪项属于“过程型激励理论”()。 A、权变理论B、需要层次论C、强化理论D、公平理论

考题 需要层次理论是美国心理学家亚伯拉罕·马斯洛于1943年提出来的一种激励理论,属于____。 A.内容型激励理论B.过程型激励理论C.行为改造理论D.公平理论

考题 需要层次理论是美国著名管理心理学家和行为学家马斯洛提出来的一种激励理论,在激励理论类型上它属于:A.行为改造型激励理论 B.需要型激励理论 C.过程型激励理论 D.内容型激励理论

考题 马斯洛提出的需要层次理论属于哪种类型的激励理论?()A内容性激励理论B过程性激励理论C强化性激励理论D归因性激励理论

考题 马斯洛需要层次理论、奥德弗ERG理论和赫茨伯格的双因素理论都属于内容型激励理论

考题 以下命题正确的是()A.马斯洛需要层次理论属于过程型激励理论B.赫兹伯格的双因素理论属于内容型激励理论C.行为学派的强化理论属于过程型激励理论D.奥德费ERG理论属于工具型激励理论

考题 1、内容型激励理论有()A.双因素理论B.马斯洛需要层次理论C.激励需求理论D.公平理论

考题 9、马斯洛提出来的需要层次理论属于()?A.归因型激励理论B.强化型激励理论C.过程型激励理论D.内容型激励理论