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用人单位招用人员，除国家规定的不适合妇女的工种或者岗位外，不得()。

A、以性别为由拒绝录用妇女或者提高对妇女的录用标准

B、以性别为由拒绝录用

C、提高对妇女的录用标准

D、歧视妇女

参考答案

更多 “ 用人单位招用人员，除国家规定的不适合妇女的工种或者岗位外，不得()。A、以性别为由拒绝录用妇女或者提高对妇女的录用标准B、以性别为由拒绝录用C、提高对妇女的录用标准D、歧视妇女 ” 相关考题
考题 《劳动法》规定，用人单位在录用职工时，除国家规定的不适合妇女的工种或者岗位外，不得以（ ）为由拒绝录用妇女或者提高对妇女的录用标准。A．年龄B．性别C．学历D．已婚
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考题 用人单位招用人员,除国家规定不适合妇女的工种或者岗位外,( )以性别为由拒绝录用妇女或者提高对妇女的录用标准。 A、不得B、必须C、可以D、应当
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考题 在录用职工时，除国家规定的不适合妇女的工种或者岗位外，不得以( )为由拒绝录用妇女或者提高对妇女的录用标准。A．性别B．能力C．学历D．籍贯
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考题 在录用职工时,除国家规定的不适合妇女的工种或者岗位外,不得以()为由拒绝录用妇女或者提高对妇女的录用标准。 A、性别B、身高C、学历
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考题 用人单位招用人员，除国家规定的不适合妇女的工种或者岗位外，不得以()为由拒绝录用妇女或者提高对妇女的录用标准。
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考题 根据《就业促进法》规定：用人单位招用人员，除国家规定的不适合妇女的工种或者岗位外，不得以性别为由拒绝录用妇女或者提高对妇女的录用标准。A 正确B 错误
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考题 除国家规定的不适合妇女的工种或岗位外,用人单位不得以性别为由拒绝录用妇女。() 此题为判断题(对，错)。
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考题 用人单位不得以性别为由拒绝录用妇女或者提高对妇女的录用标准(除国家规定的不适合妇女的工种或者岗位外)。()
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考题 《劳动法》规定，用人单位在录用职工时，除国家规定的不适合妇女的工种或者岗位外，不得以( )为由拒绝录用妇女或者提高对妇女的录用标准。A.年龄 B.性别 C.学历 D.已婚
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