劳动争议协商的原则主要有()A.合法协商原则B.工会主导原则C.平等协商原则D.权利共享原则E.主体合法原则

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劳动争议协商的原则主要有()

A.合法协商原则

B.工会主导原则

C.平等协商原则

D.权利共享原则

E.主体合法原则

参考答案

考题劳动合同的订立和变更应当遵循（）的原则。A．平等自愿协商一致的原则B．订立劳动合同的主体要合法C．合同内容要合法D．合同简单性原则E．企业利益优先原则

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考题劳动合同订立的原则包括（　　）。 A.平等自愿原则 B.合法公平原则 C.自主择业原则 D.协商一致原则 E.诚实信用原则

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考题劳动合同订立必须遵循的原则有( )。A: 平等原则 B: 自愿原则 C: 合法原则 D: 协商一致原则

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考题订立劳动合同应遵循的原则有（）A.平等自愿 B.公平原则 C.合法原则 D.协商一致 E.双赢原则

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考题劳动关系民主化原则的内容包括（）。 A.参加和组织工会的权利 B.平等协商的权利 C.集体协商权 D.共同决定权 E.知情权

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考题劳动者与用人单位签订劳动合同必须遵循的原则不包括（）。A.合法原则 B.协商一致原则 C.平等自愿原则 D.公正原则

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考题劳动争议处理的原则主要有（）。A.合法原则 B.调解原则 C.公正和平等原则 D.协商一致原则 E.及时处理原则

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考题订立劳动合同时应遵循的原则包括（）。 A.平等原则 B.协作履行原则 C.合法原则 D.协商一致原则 E.自愿原则

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考题政府、工会和企业组织在劳动关系三方协商中应遵循的原则有（）。A合法原则B平等原则C合作原则D利益兼顾原则E维护稳定原则

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