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“Y理论”主要内容是( )。
A. 当环境有利时,人们完成工作就像游戏和休息一样自然
B. 惩罚和控制不是实现组织目标的惟一手段,人们能够自我管理
C. 个人自我实现的要求和组织目标的要求之间并非一定对立、矛盾,而是可以统一的
D. 人们工作的目的是获取经济利益
E. 除了物质金钱,人类还有社会需要,包括人们的对归属、交往和友谊的追求
参考答案
更多 “ “Y理论”主要内容是( )。A. 当环境有利时,人们完成工作就像游戏和休息一样自然B. 惩罚和控制不是实现组织目标的惟一手段,人们能够自我管理C. 个人自我实现的要求和组织目标的要求之间并非一定对立、矛盾,而是可以统一的D. 人们工作的目的是获取经济利益E. 除了物质金钱,人类还有社会需要,包括人们的对归属、交往和友谊的追求 ” 相关考题
考题
“人们的行为必然作用于环境,当环境对行为的反应有利时,行为会重复或加强;而当环境对行为反应不利时,行为就会减弱甚至消失。”这是( )的观点。A.巫当斯的公平理论B.斯金纳的强化理论C.赫兹伯格的双因素理论D.马斯洛的需求层次理论
考题
麦格雷戈“X理论-Y理论”中的()认为人的本性是坏的,一般都有好逸恶劳、尽可能逃避工作的特性,因此必须进行强制、监督、惩罚等才能使他们努力完成给定的工作。A.X理论
B.Y理论
C.Z理论
D.超Y理论
考题
麦格雷戈“X理论-Y理论”中的( )认为人的本性是坏的,一般都有好逸恶劳、尽可能逃避工作的特性,因此必须进行强制、监督、惩罚等才能使他们努力完成给定的工作。A.X理论
B.Y理论
C.Z理论
D.超Y理论
考题
【判断题】()认为人不是先天厌恶工作的,而是把工作视为娱乐、休息一样自然的是X理论。A.Y.是B.N.否
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