网友您好， 请在下方输入框内输入要搜索的题目：
题目内容
（请给出正确答案）
漏接产生的原因完全是由于导游员责任心不强造成的。 （ ）
参考答案
更多 “ 漏接产生的原因完全是由于导游员责任心不强造成的。 （ ） ” 相关考题
考题
漏接事故发生后，正确的处理方法是（ ）。A．采取弥补措施，高质量地完成计划内的全部活动内容B．由于主观原因造成的漏接，导游员要实事求是地向旅游者说明情况，诚恳地赔礼道歉C．由于客观原因造成的漏接，属于非责任事故，可不做特别处理D．经旅行社领导同意后，可给予一定的物质补偿
考题
漏接事故发生后，正确的处理方法是( )．A．采取弥补措施，高质量地完成计划内的全部活动内容B．由于主观原因造成的漏接，导游员要实事求是地向旅游者说明，诚恳地赔礼道歉C．由于客观原因造成的漏接，属于非责任事故，可不做特别处理D．立即与有关部门联系，查明原因
考题
漏接事故发生后，正确的处理方法是( )。A、采取弥补措施，高质量的完成计划内的全部活动内容B、由于主观原因造成的漏接，导游员要实事求是地向旅游者说明情况，诚恳地赔礼道歉C、由于客观原因造成的漏接，属于非责任事故，可不做特别处理D、立即与有关部门联系，查明原因
考题
漏接事故发生后，正确的处理方法是( )。A．采取弥补措施，高质量地完成计划内的全部活动内容B．由于主观原因造成的漏接，导游员要实事求是地向旅游者说明情况，诚恳地赔礼道歉C．由于客观原因造成的漏接，属于非责任事故，可不做特别处理D．经旅行社领导同意后，可给予一定的物质补偿
考题
对于生产现场中产生的差错或质量问题的描述，下列说法正确的是( )。A.生产现场中的差错或质量问题主要是由于工人未掌握操作规程或应有技术而造成的
B.80%以上是由于工人责任心不强造成的
C.一半是管理可控的差错，一半是工人责任心不强造成的
D.80%以上是管理可控的差错，20%以下是现场工作人员可控的差错
考题
对于生产现场中产生的差错或质量问题的描述，下列说法正确的是（ ）。
A．生产现场中的差错或质量问题主要是由于工人未掌握操作规程或应有技术而造成的
B．80%以上是由于工人责任心不强造成的
C．一半是管理可控的差错，一半是工人责任心不强造成的
D．80%以上是管理可控的差错，20%以下是现场工作人员可控的差错
考题
多选2、漏接事故发生后，正确的处理方法是（)A．采取弥补措施，高质量的完成计划内的全部活动内容B．由于主观原因造成的漏接，导游员要事实求是地向旅游者说明情况，诚恳地赔礼道歉C．由于客观原因造成的漏接，属于非责任事故，可不做特别处理D．立即与有关部门联系，查明原因
热门标签
最新试卷