由于科学管理理论把人看作是“经济人”，因此科学管理理论必然受到谴责。()

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考题 ()认为工人是“社会人”而不是“经济人”。 A、科学管理理论B、人际关系学说C、组织管理理论D、古典管理理论

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考题科学管理学派把组织中的人看作()。 A、理性的经济人B、社会人C、自我实现的人D、复杂人

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考题泰勒的科学管理学说把人看作是“经济人”，而梅奥的人际关系学说却把人看作是“社会人”，因此，提高工作效率必须重视人与组织目标之间的关系。( )

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考题以下对管理理论的叙述中,正确的有() A、X理论认为：人之初性本善B、Y理论认为：人之初性本恶C、系统管理理论认为组织是一个由众多要素组成的系统D、科学管理理论把人看作是经济人

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考题科学管理理论把人看成“经济人”,把人看成会说话的工具,把管理看成了狭窄的车间管理。() 此题为判断题(对，错)。

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考题泰勒科学管理理论是建立在“经济人”假设基础上的。

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考题关于科学管理理论说法错误的是（）A．科学管理理论首次提出将计划职能与执行职能分开B．科学管理理论的中心问题是提高效率C．科学管理理论不仅仅设计生产现场操作管理，还设计财务、营销等领域管理D．科学管理理论把人看做经济人，有局限性

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考题 16、泰勒科学管理理论是建立在“经济人”假设基础上的。

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考题【单选题】与理性经济人假设对应的管理理论是（）A．科学管理理论B．行为科学管理理论C．现代管理理论D．生态伦理学

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