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工商行政管理机关管理权限划分，选择分权还是集权的主要依据是管理政策的统一性。()
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考题
关于财务管理的集权与分权模式，以下说法正确的有( )。A 企业采用集权模式还是分权模式需要根据实际情况确定B 集权模式有助于各下属单位及时调整财务战略，规避风险C 分权模式可能会导致企业总体利益的下降D 分权模式影响管理效率
考题
薪酬管理及政策要讨论的内容主要有()。A.薪酬信息的公开透明程度，其核心问题是实行保密薪酬制度还是公开薪酬制度
B.薪酬管理权限的划分，即薪酬的管理是集权式还是分权式
C.战略性薪酬管理是整个组织薪酬管理的总体模式
D.决定着薪酬管理是封闭式还是开放式的模式
E.员工参与薪酬决策的状况，即薪酬的决策模式是集权型还是民主型
考题
【多选题】下列关于集权和分权说法正确的是（)。A．在实际的组织中,集权和分权是相对的B．较低的管理层次作出的决策审核越少,分权程度就越小C．任何组织不可能形成绝对的集权或者绝对的分权状态D．特定的组织职权配置采取集权方式还是分权方式,受到许多复杂因素的影响
考题
13、以下关于集权与分权相结合原理，表述正确的有（）。A．为了保证有效的管理，必须实行集权与分权相结合的领导体制。B．该集中的权力集中起来，该下放的权力就应该分给下级，这样才能够加强组织的灵活性和适应性。C．影响分权程度的因素有：组织规模的大小，二者通常负相关。D．政策的统一性，政策越统一一致，组织越分权。
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