企业文化的层次可分为()。 A.精神文化B.制度文化C.物质文化D.行为文化E.历史文化

题目内容（请给出正确答案）

企业文化的层次可分为()。

A.精神文化

B.制度文化

C.物质文化

D.行为文化

E.历史文化

参考答案

考题企业文化的中间层次是指企业文化的()。

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考题简述企业文化整合的层次。

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考题按照四层次划分的企业文化理论,每一个层面的企业文化都与CIS战略体系相关,其中VIS与()相关 A、行为文化层次B、制度文化层次C、物质文化层次D、精神文化层次

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考题在企业文化层次中，相对稳定的层次是（）。A.物质层次B.精神层次C.制度层次D.哲学层次

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考题企业文化通常包括：()、()、()和()4个层次。

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考题海尔的企业文化包括哪些层次（）。

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考题从企业文化的结构来看，实施跨文化管理需要从（）层次入手。A理念层次B社会层次C制度行为层次D符号层次E群体层次

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考题按企业性质分，企业文化可分为（）。A国有企业文化B合资企业文化C乡镇企业文化D民营企业文化

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考题简述企业文化整合的五个层次。

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