考题
《中华人民共和国劳动合同法》第10条规定：“已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起（ ）内订立书面劳动合同。” A．一个月 B．两个月 C．三个月 D．六个月
考题
建立劳动关系，应当订立书面劳动合同．已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当 用工之日起( )内订立书面劳动合同．A．一个月B．两个月C．三个月D．六个月
考题
已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起()内订立书面劳动合同。A、三个月B、两个月C、一个月D、半个月
考题
根据最新通过的《劳动合同法》，已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起( )订立书面劳动合同。A．一个月内B．两个月内C．三个月内D．半年内
考题
建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起（ ）内订立书面劳动合同。A.一个月B.二个月C.三个月D.六个月
考题
建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自（）订立书面劳动合同。A.用工之日
B.自用工之日起一周内
C.自用工之日起一个月内
D.以上都是
考题
已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起（ ）订立书面劳动合同。A.一个月内
B.三个月内
C.六个月内
D.十二个月内
考题
已经建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起（）内订立书面劳动合同。A.12天
B.15天
C.一个月
D.三个月
考题
建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起（）订立书面劳动合同。
A.一个月内 B.二个月内 C.三个月内 D.六个月内
考题
已经建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起（ ）内订立书面劳动合同。A.一周
B.半月
C.一个月
D.两个月
考题
已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起（ ）订立书面劳动合同。A.10天内
B.一个月
C.三个月内
D.六个月内
考题
已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起( )内订立书面劳动合同。A.三个月
B.两个月
C.一个月
D.一周
考题
已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起（）订立书面劳动合同。A、15天内B、28天内C、一个月内D、三个月内
考题
建立劳动关系，应当自用工之日起（）内订立书面劳动合同。A、一个月B、两个月C、三个月D、六个月
考题
建立劳动关系，应当订立书面劳动合同，已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起（）内订立书面劳动合同。A、十一日B、一个月C、三十五日D、六十日
考题
已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起（）内与劳动者订立书面劳动合同。A、半个月B、一个月C、两个月D、三个月
考题
已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起（）内订立书面劳动合同。A、一个月B、三个月C、六个月D、一年
考题
《劳动合同法》规定，已经建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起（）内订立书面劳动合同。A、半个月B、一个月C、三个月D、半年
考题
已经建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起（）内订立书面劳动合同。A、一周B、半月C、一个月D、两个月
考题
建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起（）内订立书面劳动合同。A、10天；B、半个月；C、一个月；D、两个月。
考题
《中华人民共和国劳动合同法》第10条规定：“已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起（）内订立书面劳动合同。”A、一个月B、两个月C、三个月D、六个月
考题
《劳动合同法》规定，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起（）内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。A、一个月B、两个月C、半年D、一年
考题
单选题已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起（）内与劳动者订立书面劳动合同。A
半个月B
一个月C
两个月D
三个月
考题
单选题已经建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起（）内订立书面劳动合同。A
一周B
半月C
一个月D
两个月
考题
单选题《劳动合同法》规定，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起（）内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。A
一个月B
两个月C
半年D
一年
考题
单选题已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起（）内订立书面劳动合同。A
一个月B
三个月C
六个月D
一年
考题
单选题建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起（）内订立书面劳动合同。A
10天；B
半个月；C
一个月；D
两个月。
考题
单选题已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起（）订立书面劳动合同。A
15天内B
28天内C
一个月内D
三个月内