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()位于政府科层体系的最基层,为社会提供公共产品和服务,在一线与社会公众进行互动。
- A、公务员
- B、领导职务公务员
- C、政府官员
- D、基层公务员
参考答案
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考题
公务员是公共政策的实际制定者和执行者,这一群体的工作能力和绩效水平体现着一个国家的治理能力,成为国家“软实力”的重要一环。特别是在社会转型期和服务型政府建设的关键时期,基层公务员的工作强度和工作难度正在不断增强。多数基层公务员感觉工作很累,但这种“累”并不仅仅源于繁重的工作,精神压力是更重要的原因。目前,焦虑情绪普遍存在于公务员群体中.“工作不好做、领导不认可、群众不理解”是最突出的三大原因,但这并未得到大范围的重视。
这段文字意在说明:A.目前多数基层公务员面临着严重的焦虑症困扰
B.社会转型期公务员的工作强度、难度面临考验
C.基层公务员普遍缺乏工作上的职业认可感和成就感
D.基层公务员普遍存在的焦虑情绪应引起广泛的重视
考题
公务员的行为选择失去诚信,影响就大得多了,甚至一个处在最基层的公务员,他的非诚信行为也会有着很大的影响,会伤及政府的形象和信誉。这是由于几个方面的原因所决定的()A、公务员在社会治理的过程中所代表的是政府B、公务员代表公务员群体的形象C、公务员作为社会的正面形象代表者D、公务员的不当行为可能影响政府甚至国家的形象
考题
基层公务员()建设的重点不仅仅要求基层公务员在处理问题时能够公平处事、公正办事、依法办事、维护公平正义,更要在提供公共服务时,能把老百姓的利益放在心上。A、文化素质B、学习型组织C、组织能力D、职业道德
考题
关于下列公务员任职回避的说法,正确的是:()A、公务员在原籍和一地长期担任县级机关主要领导职务需要进行地域回避B、公务员在原籍担任中级人民法院领导职务不需要回避C、公务员在成长地纪检、监察部门工作一律需要回避D、乡级机关属于基层机关,一般不需要地域回避
考题
根据公务员法中地域回避的规定,以下说法正确的是()。A、公务员在原籍和成长地任职需要进行地域回避。B、公务员在原籍的中级人民法院担任领导职务不需要回避。C、公务员在成长地的纪检、监察部门工作的一律需要回避。D、乡级机关属于基层机关,一般不需要地域回避。
考题
行政机关的公务员按照职位的不同,可以分为()。A、领导职务公务员和非领导职务公务员B、特别职公务员和一般职公务员C、政务类公务员和业务类公务员D、各级人民政府的组成人员和各级人民政府组成人员以外的公务员
考题
通过引入(),可以在公务员考核中加入“顾客”即公务员服务对象对该公务员的评价,并影响考核的结果,从而增强公务员的服务意识和对社会公众负责的精神,提高公众对公共部门公共服务的满意程度。A、绩效评估B、绩效管理C、绩效反馈D、绩效改进
考题
单选题行政机关的公务员按照职位的不同,可以分为()。A
领导职务公务员和非领导职务公务员B
特别职公务员和一般职公务员C
政务类公务员和业务类公务员D
各级人民政府的组成人员和各级人民政府组成人员以外的公务员
考题
多选题《中华人民共和国政府采购法实施条例》所规范的“服务”包括()。A公务员向政府提供的服务B政府向社会公众提供的公共服务C政府向公务员提供的服务D政府自身需要的服务
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