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作风问责对象出现哪些情形,应当从重问责?


参考答案

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考题 《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》规定,对党政领导干部实行问责时,下列哪些属于应当从重问责的情节:( )A、干扰、阻碍问责调查的B、弄虚作假、隐瞒事实真相的C、对检举人、控告人打击、报复、陷害的D、党内法规和国家法律法规规定的其他从重情节

考题 问责决定作出后,存在以下哪些情形应当及时予以纠正() A.发现问责事实认定不清楚B.证据不确凿C.依据不充分D.责任不清晰E.程序不合规F.处理不恰当G.存在其他不应当问责、不精准问责情况的

考题 有下列情形之一,应当从重或者加重问责() A.对党中央、上级党组织三令五申的指示要求,不执行或者执行不力的B.在接受问责调查和处理中,不如实报告情况,敷衍塞责、推卸责任,或者唆使、默许有关部门和人员弄虚作假,阻扰问责工作的C.党内法规规定的其他从重、加重情形

考题 问责机关作出问责决定前,应当听取被问责对象的陈述和申辩,并且制作笔录。() 此题为判断题(对,错)。参考答案:错误

考题 问责机关对问责对象陈述的合理意见,应当予以采纳。() 此题为判断题(对,错)。

考题 《中国共产党问责条例》中规定,问责对象是哪些人?

考题 应当从重或者加重问责的情形有哪些?

考题 党政领导干部出现问责情形,但具有下列情节之一,应当从重问责。() A、干扰、阻碍问责调查的B、弄虚作假、隐瞒事实真相的C、对检举人、控告人打击、报复、陷害的D、党内法规和国家法律法规规定的其他从重情节

考题 《安徽淮北煤电技师学院信访工作问责办法》提出,需即时问责的,则即时提出问责意见。要明确()等内容,统一交问责工作领导小组办公室。 A、问责对象、问责事实、问责依据、B、问责对象、问责事实、问责依据、问责方式C、问责事实、问责依据、问责方式D、问责对象、问责事实、问责方式

考题 《济宁市机关工作人员作风效能问责办法》规定,懒政怠政,推诿拖延,违反首问负责和一次告知制度,致使服务对象往返多次的,应当予以问责。( )

考题 中央生态环保督察问责主要有()等情形。 A.边督边改问责B.移交问题问责C.督察整改问责D.专项督察问责

考题 机关部(处)室提出问责意见,要明确()等内容。A、问责对象B、问责事实C、问责依据D、问责方式

考题 淮北矿业中层领导班子和中层管理人员问责的情形主要包括安全问责、生产技术问责、经营管理问责、党风廉政问责、作风建设问责。

考题 在哪些情形下,应当从重问责?()A、干扰、阻碍问责调查的B、弄虚作假、隐瞒事实真相的C、对检举人、控告人打击、报复、陷害的D、党内法规和国家法律法规规定的其他从重情节

考题 问责对象一年内最低被问责()以上的,应当从重问责。A、一次(含一次)B、两次(含两次)C、三次(含三次)D、四次(含四次)

考题 按照《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》,党政领导干部具有应当问责的情形,有()行为的,从重问责。A、干扰、阻碍问责调查的B、弄虚作假、隐瞒事实真相的C、对检举人、控告人打击、报复、陷害的D、党内法规和国家法律法规规定的其他重情节

考题 下列选项中,应当从重进行行政问责的是()A、一年内出现二次以上被问责的B、在问责过程中,干扰、阻碍、不配合调查的C、打击、报复、陷害检举人、控告人、证人及其他有关人员的

考题 什么叫“问责制”,在土地管理中出现哪些情形可能导致问责?

考题 党政领导干部干扰、阻碍、不配合问责调查的应当从重问责。

考题 《党政领导干部问责决定书》应当写明问责事实、()、问责方式、生效时间、当事人申诉期限及受理机关等。A、问责程序B、问责内容C、问责理由D、问责依据

考题 在经济管理方面,行政问责对象应当追究其行政责任的情形有哪些?

考题 作风问责对象有下列哪些情形的,可以从轻问责。()A、主动采取措施,积极挽回损失或者消除影响的B、积极配合问责调查,并且主动承担责任的C、党内法规、国家法律法规和企业规章制度规定的其他从轻情节D、弄虚作假、隐瞒事实真相,认错态度较差的(从重问责)

考题 党政领导干部具有哪些情节应当从重问责?

考题 行政问责制的制度框架包括()A、问责主体B、问责对象C、问责情形D、问责方式E、问责程序与问责后果

考题 多选题行政问责制的制度框架包括:()。A问责主体B问责对象C问责情形D问责方式E问责程序与问责后果

考题 多选题党政领导干部具有应当问责的情形,有()行为的,从重问责。(第八条)A干扰、阻碍问责调查的B弄虚作假、隐瞒事实真相的C对检举人、控告人打击、报复、陷害的D党内法规和国家法律法规规定的其他从重情节

考题 多选题在哪些情形下,应当从重问责?()A干扰、阻碍问责调查的B弄虚作假、隐瞒事实真相的C对检举人、控告人打击、报复、陷害的D党内法规和国家法律法规规定的其他从重情节