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什么是劳动保障监察?


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考题 根据《劳动保障监察条例》规定,劳动保障监察行政部门实施劳动保障监察,履行哪些职责?

考题 根据《劳动保障监察条例》规定,劳动保障行政部门对哪些事项实施劳动保障监察?

考题 劳动保障监察员在实施劳动保障监察时,哪些情形应当回避?

考题 根据《劳动保障监察条例》规定,劳动保障监察员进行调查、检查,不得少于()人,并应当佩戴劳动保障监察标志、出示劳动保障监察证件。A.2B.3C.4D.5

考题 《劳动保障监察条例》规定劳动保障监察的内容?

考题 (简答题)《劳动保障监察条例》自什么时候起施行?

考题 《劳动保障监察条例》中规定:劳动保障监察员应当忠于职守,(),保守秘密。

考题 劳动保障监察员进行调查、检查,不得少于()人,并应当佩戴劳动保障监察标志,出示劳动保障监察证件。 A.1 B.2 C.3 D.4

考题 实施劳动保障监察可以采取什么措施?

考题 工会劳动法律监督与政府劳动保障监察有什么区别?

考题 劳动保障监察员进行调查、检查,不得少于()人,并应当佩戴劳动保障监察标志,出示劳动保障监察证件。

考题 劳动保障监察的职责是什么?

考题 劳动者投诉后劳动保障监察机构什么时候立案?

考题 下列关于劳动保障监察执法检查的选项中,错误的有()。A、可由1到2名监察员开展B、以暗访的形式开展C、参加劳动保障年检的单位可以免于检查D、监察员应佩戴劳动保障监察标志,出示劳动保障监察证件,表明身份

考题 劳动保障监察员进行调查、检查,不得少于()人,并应当佩戴劳动保障监察标志、出示劳动保障监察证件。A、1B、2C、3

考题 劳动保障监察员进行调查、检查,不得少于3人,并应当佩戴劳动保障监察标志、出示劳动保障监察证件并说明身份。

考题 下列关于劳动保障监察程序方面的表述,正确的有()A、劳动保障监察员进行调查、检查时,不得少2人B、劳动保障监察员进行调查、检查时,可以不佩戴劳动保障监察C、劳动保障监察员办理的劳动保障监察事项与本人或者亲属有直接利害关系的,应当回避D、劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查时间,最长不超过60个工作日E、劳动保障监察员进行调查、检查时,必须出示劳动保障监察证件

考题 同级劳动保障行政部门在行使劳动保障监察权上的横向权限划分,称为()A、劳动保障监察指定管辖B、劳动保障监察移送管辖

考题 劳动保障监察是由法定的专门机关对劳动保障法律法规的实施情况进行的监督检查,这体现了劳动保障监察的()A、全面性

考题 单选题同级劳动保障行政部门在行使劳动保障监察权上的横向权限划分,称为()A 劳动保障监察指定管辖B 劳动保障监察移送管辖

考题 问答题根据《劳动保障监察条例》规定,劳动保障监察行政部门实施劳动保障监察,履行哪些职责?

考题 填空题劳动保障监察员进行调查、检查,不得少于()人,并应当佩戴劳动保障监察标志,出示劳动保障监察证件。

考题 问答题实施劳动保障监察可以采取什么措施?

考题 问答题根据《劳动保障监察条例》规定,劳动保障行政部门对哪些事项实施劳动保障监察?

考题 问答题工会劳动法律监督与政府劳动保障监察有什么区别?

考题 问答题什么是劳动保障监察?

考题 多选题下列关于劳动保障监察程序方面的表述,正确的有()A劳动保障监察员进行调查、检查时,不得少2人B劳动保障监察员进行调查、检查时,可以不佩戴劳动保障监察C劳动保障监察员办理的劳动保障监察事项与本人或者亲属有直接利害关系的,应当回避D劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查时间,最长不超过60个工作日E劳动保障监察员进行调查、检查时,必须出示劳动保障监察证件