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反违章工作要做到()重奖重罚。

  • A、有章可循,有据可查
  • B、有章可循,有人负责,有据可查

参考答案

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考题 关于核安全文化描述错误的是()。 A、一次干对、一次干好,并严格执行规定B、凡事有章可循、凡事有据可查、凡事有人监督、凡事有人负责C、安全、质量、进度、经费与效益应该综合平衡考虑D、严谨的工作方法、质疑的工作态度、保守的工作习惯、相互交流的工作方式

考题 根据本讲,建立岗位责任制的“四个凡事”指()。 A.凡事有章可循B.凡事有人负责C.凡事有据可查D.凡事有人监督

考题 GMP实施原则:()A.有章可循B.照章办事C.有据可查D.以上都是

考题 国家电网有限公司统一编制( ),全面加强工作指导,使基层企业文化建设有章可循、有据可查、有规可依。A.《企业文化建设指引》 B.《企业文化指引》 C.《企业文化建设工作指引》 D.《企业文化工作指引》

考题 1.执行统一的企业标准,要做到凡事有标准可依、有章可循,规范公司经营管理秩序,提高工作创新水平。( )

考题 凡事有据可查

考题 各级()根据其安全职责及有关规范标准,制定出各种工作的安全措施和劳动保护技术措施,使反装置性违章有章可循。A、安全管理人员B、技术人员C、分管生产领导

考题 反违章工作要做到那“三理”?

考题 核电厂质量保证基本要求是:凡事有章可循、凡事有人负责、凡事有据可查、凡事有人监督。

考题 检修质量管理必须按系统、分层次、程序化、责任制,做到“四个凡是”,既“凡事有据可查,凡事有章可循,凡事有人负责,()”,加强全过程管理。A、凡事有过必纠B、凡事有人过问C、凡事有人监督D、凡事有条不紊

考题 安全管理“四个凡事”指:凡事有人负责,(),凡事有据可查,凡事有人监督。A、凡事有法可依B、凡事有情可原C、凡事有章可循D、凡事有理可说

考题 班组技术管理的基本要求做到:凡事有人负责,(),凡事有章可循,()。

考题 凡质量有影响的活动都要遵循质量保证的原则是()A、有章可循B、有人负责C、有据可查D、以上都是

考题 执行统一的企业标准,要做到凡事有标准可依、有章可循,规范公司经营管理秩序,提高工作创新水平。

考题 QHSE体系文件建立的透明性原则:要求()、员工都以文件为准则,规范自己的行为,达到“做我所写的,写我所做的”。“凡事有人负责、凡事有章可循、凡事有据可查、凡事有人监督检查。”A、管理者;B、工程师;C、基层领导;D、部门领导;

考题 反违章工作要做到管理、论理、法理三管齐下,克服()和()的现象。要加强(),提高职工的()和“()”能力。反违章管理要做到有章可循,(),有据可查,()。

考题 建立和完善安全工作长效管理机制,层层签订安全责任书,保证安全工作有章可循。()

考题 凡事有章可循

考题 我国有据可查的最早的伪造货币发生在()。

考题 安检法规的制定,是安检工作有法可依,有章可循。

考题 安全管理“四个凡事”是指凡事有人负责,凡事有章可循,凡事有据可查,()。A、凡事有人监督B、凡事有人管理C、凡事有人检查D、凡事有人监察

考题 国家电网有限公司统一编制(),全面加强工作指导,使基层企业文化建设有章可循、有据可查、有规可依。A、《企业文化建设指引》B、《企业文化指引》C、《企业文化建设工作指引》D、《企业文化工作指引》

考题 单选题凡质量有影响的活动都要遵循质量保证的原则是()A 有章可循B 有人负责C 有据可查D 以上都是

考题 单选题关于信息安全管理体系的作用,下面理解错误的是:()A 对内而言,有助于建立起文档化的信息安全管理规范,实现有“法”可依,有章可循,有据可查B 对内而言,是一个光花钱不挣钱的事情,需要组织通过其他方面收入来弥补投入C 对外而言,有助于使各利益相关方对组织充满信心D 对外而言,能起到规范外包工作流程和要求,帮助界定双方各自信息安全责任

考题 问答题凡事有据可查

考题 单选题下列关于会计岗位责任制设置要求的描述,不够科学合理的是()A 凡事有人负责B 凡事有人监督C 凡事有章可循D 凡事职责分离

考题 问答题凡事有章可循