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不属于企业文化精神文化范畴的是（）

  • A、核心价值观
  • B、愿景
  • C、使命
  • D、LOGO

参考答案

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考题 不属于企业文化精神文化范畴的是() A.核心价值观B.愿景C.使命D.LOGO
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考题 中国移动企业文化理念体系由()三部分构成。A.核心价值观、使命、愿景B.企业定位C.企业服务理念D.企业精神
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考题 企业哲学是企业文化的核心和动力源泉,一般由三部分构成()。 A.公司愿景B.企业使命C.企业精神D.核心价值观
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考题 中国农业银行企业文化核心理念包括()。A.使命B.愿景C.核心价值观D.核心价值观指导下的相关理念
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考题 1．加强企业伦理道德建设，要将公司（ ），贯穿于公司各层级、各单位，形成共同的思想认识和一致的价值取向。（A）宗旨、发展战略、企业精神和核心价值观（B）愿景、使命、发展战略、企业宗旨和核心价值观（C）使命、宗旨、愿景、企业精神和核心价值观（D）宗旨、愿景、企业精神和核心价值观
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考题 一汽-大众企业文化核心理念包括：（）A、愿景B、使命C、核心价值观D、企业精神E、经营方针
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考题 神华宁夏煤业集团以核心价值观为精髓的文化体系包括（）。A、核心价值观B、企业精神C、企业使命D、企业愿景E、企业作风F、企业理念
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考题 以核心价值观为精髓的文化体系是神宁文化的核心、根本和灵魂。包括了核心价值观、企业精神、企业使命、企业愿景、企业作风。
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考题 神宁文化以核心价值观为精髓的文化体系包含核心价值观、企业精神、企业使命、企业愿景、（）。A、企业理念B、企业作风C、企业价值D、企业文化
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考题 加强企业伦理道德建设，要将公司（），贯穿于公司各层级、各单位，形成共同的思想认识和一致的价值取向。A、宗旨、发展战略、企业精神和核心价值观B、愿景、使命、发展战略、企业宗旨和核心价值观C、使命、宗旨、愿景、企业精神和核心价值观D、宗旨、愿景、企业精神和核心价值观
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考题 企业文化的高端是（）A、使命B、价值观C、愿景D、发展观
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考题 如何理解中国移动企业文化的核心价值观、使命及愿景之间的关系。
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考题 企业文化包括（）A、公司愿景B、使命C、核心价值观D、雇主品牌理念
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考题 （）是企业文化的基石。A、企业使命B、企业宗旨C、企业价值观D、企业愿景
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考题 中国移动企业文化理念体系由哪几部分构成？（）A、核心价值观B、使命C、愿景D、内涵
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考题 企业文化的精神层是公司的核心和灵魂，包括（）。A、使命B、方针C、愿景D、价值观
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考题 （）是企业文化理念体系的核心，是形成使命、愿景的根本动力和精神源泉，是选择使命、愿景的决定因素。A、核心价值观B、责任C、创新D、卓越
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考题 在中国移动的企业文化里，使命是企业文化理念体系的核心，是形成愿景与核心价值观的根本动力，是选择愿景与核心价值观的决定性因素。
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考题 中国移动的企业文化理念体系（）有组成？A、核心价值观B、使命C、行为规范D、愿景
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考题 邮政企业文化中的理念识别系统包括（）和服务宗旨等核心理念A、企业使命B、企业愿景C、核心价值观D、企业精神
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考题 中国农业银行企业文化核心理念包括（）。A、使命B、愿景C、核心价值观D、核心价值观指导下的相关理念
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考题 农业银行企业文化核心理念包括（）。A、使命B、愿景C、核心价值观D、核心价值观指导下的相关理念
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考题 问答题如何理解中国移动企业文化的核心价值观、使命及愿景之间的关系。
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考题 单选题“诚信立业，稳健行远”是农业银行企业文化核心理念中的（）。A 使命B 愿景C 核心价值观D 基本原则
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考题 多选题邮政企业文化中的理念识别系统包括（）和服务宗旨等核心理念A企业使命B企业愿景C核心价值观D企业精神
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考题 单选题（）是企业文化的基石。A 企业使命B 企业宗旨C 企业价值观D 企业愿景
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考题 单选题（　　）是组织文化的核心所在。A 使命B 价值观C 目标D 愿景
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