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（请给出正确答案）
实施目标管理应注意目标达到与否要按（）进行效果评价，督促检查目标的实施情况。
- A、目标制定难度
- B、目标完成情况
- C、目标要求期限
- D、都不是
参考答案
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考题
关于目标管理的说法，正确的是（ ） A．目标管理强调应通过群体共同参与的方式，制定具体、可行、且能客观衡量的目标 B．实施目标管理时，必须自下而上地设定目标 C．完整的目标管理包括目标具体化和参与决策两个要素 D．目标管理的实施效果总能符合管理者的期望
考题
关于目标管理的阐述，正确的是A、目标管理又称成果管理B、目标管理是由组织的员工共同参与的C、目标管理是组织设计的重要因素D、制定目标应具体、可行且能够客观衡量效果E、以共同制定的目标为依据来检查和评价目标达到情况
考题
关于目标管理的说法，正确的是().A:目标管理强调应通过群体共同参与的方式，制定具体、可行、且能客观衡量的目标
B:实施目标管理时，必须自下而上地设定目标
C:完整的目标管理包括目标具体化和参与决策两个要素
D:目标管理的实施效果总能符合管理者的期望
考题
下列关于目标管理的说法，错误的是()。A:目标管理强调，应通过群体共同参与的方式，制定具体、可行且能客观衡量的目标
B:实施目标管理时，必须自下而上地设定目标，将组织的目标分解为各个相应层次的目标
C:目标管理包括目标具体化、参与决策、限期完成和绩效反馈四个要素
D:目标管理的实施效果有时候并不能符合管理者的期望
考题
关于目标管理的效果评价，说法正确的是（）
A.目标管理是不流行的管理技术
B.目标管理的实施效果有时候并不符合管理者的期望
C.许多问题在于管理目标本身
D.西方的大型组织采用非正式的目标管理制度
考题
出版社目标管理的内容有（）等。A、确定管理的工作方向、工作重点和要达到的基本要求B、建立目标项目及其评价指标体系C、确定目标项目申报评奖规程D、对目标实施结果进行考核评价并相应地予以奖惩E、选择目标市场调研方案
考题
多选题组织认为，对方针目标管理的实施情况应进行评价，你认为适宜的安排是（ ）。A在方针目标管理成果统计出来后进行B在方针目标管理执行中进行C把全过程的情况与结果结合起来评价D侧重于考核员工的贡献，进行激励
考题
单选题对目标管理的阐述不正确的是（）A
目标管理又称成果管理B
目标管理是由组织的员工共同参与的C
目标管理是组织设计的重要因素D
制定目标应具体、可行且能够客观衡量效果E
以共同制定的目标为依据来检查和评价目标达到情况
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