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题目内容
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单选题
以下哪项是在评价人力资本时最不重要()
A
员工的年龄
B
填补空缺职位
C
外包支持
D
接班人计划
参考答案
参考解析
解析:
暂无解析
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考题
关于企业集团人力资本管理的内容,说法正确的是( )。A.人力资本战略可以帮助企业集团确定集团内部与人有关的最重要的问题
B.企业集团的的人力资本可以通过人才市场从企业外部获得,也可以通过企业内部的人才市场或人力资本的内部转移而获得
C.价值计量是行使企业集团人力资本管理其他职能的重要基础
D.对高存量人力资本的管理必须以激励为主,同时要建立监督和约束机制
E.绩效评价是企业集团员工报酬、人力资本配置、员工职务调整以及人力资本投资的重要依据和人力资本激励的重要手段
考题
在人力资本配置时,考虑的是人力资本所受的专业化教育,那么这种人力资本配置就是( )。A.一般型人力资本配置
B.技能型人力资本配置
C.组织管理型人力资本配置
D.企业家型人力资本配置
考题
在评价内部审计活动的独立性时,开展外部评估的质量保证检查小组考虑到许多因素。以下哪项因素对于判断内部审计活动的独立性最不重要?( )A.分派内部审计师工作的标准
B.内部审计师在沟通技能上的培训程度
C.业务沟通与业务记录的关系
D.公正无偏的判断
考题
以下叙述错误的是()A、人力资本和人力资源本质上是同一个概念B、教育是进行人力资本投资的一种重要方式C、人力资本是一种与物质资本相对应的资本形式D、人力资本是寄寓在劳动者身上的一种生产能力
考题
单选题在评价内部审计活动的独立性时,开展外部评估的质量保证检查小组考虑到许多因素。以下哪项因素对于判断内部审计活动的独立性最不重要()A
内部审计师在沟通技能上的培训程度;B
分派内部审计师工作的标准;C
业务沟通与业务记录的关系;D
公正无偏的判断。
考题
单选题以下叙述错误的是()A
人力资本和人力资源本质上是同一个概念B
教育是进行人力资本投资的一种重要方式C
人力资本是一种与物质资本相对应的资本形式D
人力资本是寄寓在劳动者身上的一种生产能力
考题
单选题以下哪项是在评价人力资本时最不重要()A
员工的年龄B
填补空缺职位C
外包支持D
接班人计划
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