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问答题
哪些违反任免程序行为的，给予警告至撤职处分？
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考题
违反规定，参与客户之间资金借贷、融资担保、集资经商等活动的，给予（）A、扣减绩效收入，后果严重的，给予警告至记大过处分，后果特别严重的，给予撤职处分或予以辞退B、辞退或给予开除处分C、记大过处分或撤职处分，后果特别严重的，给予撤职处分或予以辞退D、警告至记大过处分，后果特别严重的，给予撤职处分或辞退
考题
单选题故意违反TPTS系统操作规程，错用、串用报文格式的，给予主管人员和其他责任人员（）处分；情节严重的，给予记大过至撤职处分或解除劳动合同。A
警告至记大过B
警告C
记过至记大过D
警告至记过
考题
单选题盗用他人密码的，给予（）A
扣减绩效收入；后果严重的，给予警告至记大过处分；后果特别严重的，给予撤职处分或予以辞退B
警告至记过处分；后果特别严重的，给予撤职处分或辞退C
记过或记大过处分；后果特别严重的，给予撤职处分或予以辞退D
警告至记大过处分；后果特别严重的，给予撤职处分或辞退
考题
单选题违反规定，参与客户之间资金借贷、融资担保、集资经商等活动的，给予（）A
扣减绩效收入，后果严重的，给予警告至记大过处分，后果特别严重的，给予撤职处分或予以辞退B
辞退或给予开除处分C
记大过处分或撤职处分，后果特别严重的，给予撤职处分或予以辞退D
警告至记大过处分，后果特别严重的，给予撤职处分或辞退
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