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柔性组织是指组织结构的柔性化,讲究等级、秩序。


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考题 ()的典型组织形式是临时团队、工作团队、项目小组等。A、组织结构扁平化趋势B、组织结构柔性化趋势C、组织结构分立化趋势D、组织结构网络化趋势

考题 ()以横向一体化为特征。A、组织结构扁平化趋势B、组织结构柔性化趋势C、组织结构分立化趋势D、组织结构网络化趋势

考题 行政组织结构柔性化,是指减少组织管理的中间层次,扩大管理幅度,是组织结构由金字塔型向扁平型发展。() 此题为判断题(对,错)。

考题 组织管理层次的减少和管理幅度的扩大是指组织结构的( )A.扁平化B.分立化C.柔性化D.网络化

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考题 现代卷烟营销体系建设的显著特征是()。A、结构扁平化B、组织刚性化C、组织柔性化D、组织虚拟化

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考题 单选题增强组织快速反应的能力是组织结构的 ( )A 柔性化B 集权化C 扁平化D 团队化

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考题 多选题列属于电子商务组织结构的特点的是( )A组织结构虚拟化B组织结构团队化C组织结构有边界化D组织结构网络化E组织结构柔性化

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考题 判断题柔性组织是指组织结构的柔性化,讲究等级、秩序。A 对B 错

考题 多选题学习型组织的架构特征()A组织柔性化B组织的扁平化C组织结构合理化D组织结构模式E边界组织虚拟化架构

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考题 多选题组织结构的发展趋势是组织结构扁平化、()。A组织结构网络化B组织结构虚拟化C组织结构柔性化D组织结构多元化