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下面哪项是对一个大型组织允许下属部门独立做出决定的描述（）。
- A、官僚主义的
- B、分权的
- C、有组织的
- D、集权的
参考答案
更多 “下面哪项是对一个大型组织允许下属部门独立做出决定的描述（）。A、官僚主义的B、分权的C、有组织的D、集权的” 相关考题
考题
下列关于培训与开发的组织体系的说法正确的是( )。A．在中小型组织中，由于员工规模不大，培训与开发工作通常是某个人力资源管理岗位的一项职责B．在大型组织中，培训与开发机构与人力资源并列，是组织的一个独立部门C．在大型组织中，培训与开发机构隶属于人力资源部，是其中的一个部门；培训与开发机构与人力资源并列，是组织的一个独立部门D．企业大学并不是独立的培训与开发机构E．培训与开发机构隶属于人力资源部，是其中的一个部门，无法体现培训与开发在组织中的战略位置，而且会受到其他工作的影响，难以保证培训与开发的力度的连续性
考题
旅行社对旅游行政管理部门做出的投诉处理决定不服的，可以在接到投诉处理决定之日起15日内向（ ）申请复议，也可以直接向人民法院起诉。A．做出处罚决定的旅游行政管理部门B．做出处罚决定的旅游行政管理部门的同级部门C．做出处罚决定的上一级旅游行政管理部门D．做出处罚决定的旅游行政管理部门的上一级部门
考题
关于施工管理的组织结构模式，下列说法中正确的是（）A.合同结构图矩形框之间使用直线表示合同关系
B.职能组织结构中的职能部门不能对非直接的下属部门下达工作指令
C.组织结构图描述的是各单位、部门之间的组织关系
D.线性组织结构中，每一个工作部门只有一个上司和一个下属
考题
关于培训与开发的组织体系的说法中，错误的是( )。A.在中小型组织中，由于员工规模不大，培训与开发工作通常是某个人力资源管理岗位的一项职责
B.在大型组织中，培训与开发机构与人力资源并列，是组织的一个独立部门
C.在大型组织中，培训与开发机构可以隶属于人力资源部，是其中的一个部门；也可以与人力资源部并列，是组织的一个独立部门
D.培训与开发机构隶属于人力资源部，是其中的一个部门，无法体现培训与开发在组织中的战略位置，而且会受到其他工作的影响，难以保证培训与开发的力度的连续性
考题
下列关于线性组织结构特点描述正确的是( )。A:线性组织结构来自于十分严谨的军事组织系统
B:在线性组织结构中，每一个工作部门只能对其直接的下属部门下达工作指令
C:每一个工作部门可以有多个直接的上级部门
D:每一个工作部门只有唯一一个指令源
E:在国际上，线性组织结构模式是建设项目管理组织系统的一种常用模式
考题
关于线性组织结构的特点，下列说法中正确的是（ ）。
A. 线性组织结构适合于大的系统
B. 线性组织结构中，每一工作部门只有一个上级部门和一个下级部门
C. 线性组织机构中可以对非直接的下属部门下达工作指令
D. 线性组织机构中不允许越级下达指令
考题
关于线性组织结构的特点，下列说法中正确的是( )。 A、线性组织结构适合于大的系统
B、线性组织结构中，每一工作部门只有一个上级部门和一个下级部门
C、线性组织机构中可以对非直接的下属部门下达工作指令
D、线性组织机构中不允许越级下达指令
考题
关于培训与开发的组织体系，说法正确的是（）。A、大型组织中，一般设置专门的培训与开发机构B、大型组织中，培训与开发机构可以隶属于人力资源部C、大型组织中，培训与开发机构可以是一个独立部门D、大型组织中，培训与开发机构不能是一个独立部门E、企业大学是独立的培训与开发机构的一种扩大发展的模式
考题
多选题关于培训与开发的组织体系，说法正确的是（）。A大型组织中，一般设置专门的培训与开发机构B大型组织中，培训与开发机构可以隶属于人力资源部C大型组织中，培训与开发机构可以是一个独立部门D大型组织中，培训与开发机构不能是一个独立部门E企业大学是独立的培训与开发机构的一种扩大发展的模式
考题
单选题关于线性组织结构的特点的说法，正确的是（）。A
线性组织结构适合于大的组织结构系统B
线性组织结构中，每一个工作部门只有一个上级部门和一个下级部门C
线性组织机构中可以对非直接的下属部门下达工作指令D
线性组织机构中不允许越级下达指令
考题
单选题关于线性组织结构的特点的说法，正确的是（）。A
线性组织结构适合于大的系统B
线性组织结构中，每一个工作部门只有一个上级部门和一个下级部门C
线性组织机构中可以对非直接的下属部门下达工作指令D
线性组织机构中不允许越级下达指令
考题
单选题下面哪项陈述最好的描述了身份联盟（identityfederation）（）.A
一组决定在一个独立云中共存的实体B
一个数据定义库C
分享类似属性的身份D
几个同意以相似的属性定义他们的身份的国家E
一个身份库与其它身份库的连接
考题
单选题甲公司准备实施一个大型建设项目的管理任务，为提高项目组织系统的运行效率，减少项目组织结构的层次，该公司决定设置纵向和横向工作部门。
组织结构模式可用组织结构图来描述，组织结构图反映一个组织系统中各组成部门之间的（）关系。A
劳务关系B
任务关系C
组织关系D
合同关系
考题
多选题事业部作为一个组织，其下属部门必须具备哪几个条件？（）A有独立的法人而且能单独核算B有独立的产品和市场而且是其责任单位C有独立的利益并实行独立核算而且是其责任单位D有独立的相应自主权并能自主经营
考题
多选题下列关于培训与开发的组织体系的说法,正确的有（ ）。A在中小型组织中，由于员工规模不大，培训与开发工作通常是某个人力资源管理岗位的一项职责B在大型组织中，培训与开发机构与人力资源并列，是组织的一个独立部门C在大型组织中，培训与开发机构可以隶属于人力资源部，是其中的一个部门；也可以与人力资源部并列，是组织的一个独立部门D培训与开发机构隶属于人力资源部，是其中的一个部门，无法体现培训与开发在组织中的战略位置，而且会受到其他工作的影响，难以保证培训与开发的力度的连续性E企业大学并不是独立的培训与开发机构
考题
多选题（）属于民主式的领导方式。A经理允许下属在规定的界限内行使职权B经理提出问题，征求意见，做出决策C完全由经理自己做出各种决策D经理极少运用其权力，给下属以高度的独立性
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